Ingegnere/a elettrico di cantiere

13 set - Pisa
Areajob filiale di cascina

RESPONSABILITÀ

La persona selezionata si occuperà della gestione e del coordinamento delle attività elettriche ed elettroniche presso i cantieri dell'azienda, con particolare riferimento a impianti e infrastrutture nel settore elettronico e delle telecomunicazioni.

Nello specifico, si occuperà di supervisione e coordinamento delle attività di cantiere, verifica dell'avanzamento dei lavori, gestione dei rapporti con tecnici, fornitori e subappaltatori e supporto alla risoluzione delle problematiche tecniche.

La risorsa seguirà inoltre la documentazione tecnica di commessa, verificando la corretta esecuzione delle lavorazioni nel rispetto degli standard qualitativi, delle tempistiche e delle normative vigenti in materia di sicurezza.

È richiesta disponibilità a effettuare trasferte sul territorio nazionale in relazione alle esigenze dei cantieri.

REQUISITI

- Laurea in Ingegneria Elettrica, Elettronica o titolo di studio affine;
- Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente maturata in contesti di cantiere;
- Esperienza nella gestione e supervisione di attività in ambito elettrico, elettronico e/o telecomunicazioni;




- Buona conoscenza della documentazione tecnica e degli impianti elettrici/elettronici;
- Capacità di coordinamento delle attività di cantiere e di gestione dei rapporti con fornitori e subappaltatori;
- Disponibilità a effettuare trasferte presso i cantieri;
- Buone capacità organizzative, autonomia e attitudine al problem solving.

ALTRE INFORMAZIONI

- Orario di lavoro full-time con disponibilità alle trasferte presso i cantieri in base alle esigenze aziendali.
- Inquadramento previsto al CCNL Edilizia Industria, livello e condizioni da definire in base all'esperienza e alle competenze della risorsa.
- RAL compresa tra 35k e 42k, con possibilità di valutare un livello retributivo superiore per profili particolarmente qualificati.

LUOGO DI LAVORO

Casciana Terme Lari (PI), con trasferte presso i cantieri.

Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L. 903/77.

Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot. N. 13/I/0019555/03.01 del 22/10/08.

#J-18808-Ljbffr

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