Information Technology Solutions Architect
Pubblicato il 11-09-2026 - Crédit Agricole Italia in Spoleto
Profilo IT Solutions Architect:
Si assicuri di leggere l'intera descrizione riportata di seguito e di candidarsi immediatamente se è sicuro/a di soddisfare tutti i requisiti.
Stiamo cercando un IT Solution Architect esperto e motivato per unirsi al nostro team.
Il candidato ideale avrà una solida esperienza nella progettazione, implementazione e gestione di soluzioni IT complesse, oltre a capacità di leadership e comunicazione efficaci.
Responsabilità:
Collaborare con stakeholder interni ed esterni per comprendere i requisiti aziendali e tradurli in soluzioni tecnologiche efficaci;
Progettare architetture IT scalabili, sicure e affidabili che soddisfino le esigenze aziendali;
Guidare la valutazione, selezione e implementazione di tecnologie e piattaforme appropriate;
Redigere documentazione tecnica dettagliata, comprese specifiche di architettura, diagrammi di flusso e piani di implementazione;
Fornire consulenza tecnica e supporto ai team di sviluppo durante l'implementazione delle soluzioni;
Assicurare che le soluzioni siano conformi agli standard di sicurezza e di conformità aziendali;
Aggiornare la Cartografia Applicativa e Infrastrutturale del sistema informativo, le modalità di adozione e il modello architetturale di riferimento utilizzando gli strumenti aziendali;
Studiare, sperimentare e proporre idee e soluzioni per l'evoluzione degli standard di sviluppo e dell'architettura, definendo e gestendo la loro adozione nel processo di sviluppo;
Valutare le prestazioni e i livelli di servizio delle soluzioni proponendo miglioramenti continui;
Mantenere aggiornate le proprie competenze tecniche e le conoscenze sulle tendenze del settore e sulle nuove tecnologie.
Requisiti:
Il ruolo richiede una particolare predisposizione personale al lavoro in team in particolare sono necessari i seguenti soft skills: communication, empathy, flexibility, teamwork, problem-solving e leadership;
Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o disciplina correlata;
Almeno 5 anni di esperienza in ruoli simili, preferibilmente in ambienti complessi e di grandi dimensioni ;
Solida conoscenza di architetture IT, sistemi di rete, infrastrutture cloud, sicurezza informatica e tecnologie di virtualizzazione;
Esperienza con metodologie di sviluppo software e best practice di gestione dei progetti;
Capacità di comunicare in modo efficace con diverse parti interessate, comprese figure non tecniche;
Certificazioni rilevanti (es. TOGAF, ITIL Foundation, AWS Certified Solutions Architect, GCP Cloud Architect, Microsoft Certified: Azure Solutions Architect) saranno considerate un plus;
Forte capacità di analisi;
Attitudine al lavoro di squadra e capacità di gestire più progetti contemporaneamente.
Competenze desiderate:
Conoscenza di linguaggi di programmazione e scripting (es. Java, Angular2, framework Springboot, Quarkus,Python, scripting Terraform, Jenkins, Ansible, etc. );
Esperienza con strumenti di gestione dei dati e di BI (Business Intelligence);
Conoscenza del Framework Enterprise Architecture di ABILab
Familiarità con metodologie Agile e DevOps;
Familiarità conle Cloud native architecture;
Conoscenza della lingua inglese e francese.
Cosa offriamo:
Opportunità di crescita professionale in un ambiente dinamico e innovativo;
Atmosfera di lavoro collaborativo, accogliente e con ampi spazi green.
Retribuzione
Contratto - CCNL Credito tempo per tempo vigente
Livello - Quadro
RAL - Euro 55.
Benefit Principali Includono:
Smartworking minimo 96 annui
Premio aziendale annuale basato su obiettivi individuali e aziendali
Assicurazione sanitaria integrativa
Fondo pensione privato
Ringraziamo sin da ora tutti i candidati per l'interesse verso il nostro gruppo.
I candidati con profili in linea saranno contattati direttamente dalla funzione Risorse Umane di Credit Agricole Italia.
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Il nostro Gruppo: processo di selezione: consigli per prepararti al colloquio: e Smart Working: :
I nostri Ambassador: nostri recruiter: SEMPRE AGGIORNATO:
Linkedin: : orgogliosi del nostro impegno quotidiano per creare un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso delle differenze.
xysqume Per questo motivo tutte le candidature vengono prese in attenta considerazione indipendentemente da: sesso, razza, colore della pelle o origine etnica o sociale, caratteristiche genetiche, lingua, religione o convinzioni personali, opinioni politiche o di qualsiasi altra natura, appartenenza ad una minoranza nazionale, patrimonio, nascita, disabilità, età o l'orientamento sessuale.