13 set - Roma
Cloud9 Reply
Possiede le competenze per ricoprire questo ruolo? Legga i dettagli completi qui sotto e invii la sua candidatura oggi stesso.
In
Cloud9 , società del gruppo
Reply , siamo alla ricerca di un
SAP Cloud & Basis Specialist
da inserire in progetti di trasformazione, migrazione e gestione di ecosistemi SAP in ambiente Cloud. La figura avrà responsabilità tecnica nella progettazione ed evoluzione di architetture
SAP Cloud e Hybrid Cloud , combinando solide competenze SAP Basis con esperienza sulle principali tecnologie Cloud.
Competenze SAP Basis / NetWeaver, S/4HANA ed ERP SAP HANA e SAP Fiori SAP RISE / SAP Cloud ERP e SAP BTP Azure, AWS o GCP Cloud migration e Hybrid Cloud System integration e connectivity Monitoring, observability e troubleshooting High Availability, Disaster Recovery e Security Automation e approcci Cloud/DevOps
Responsabilità Progettazione e gestione di SAP landscape Cloud e Hybrid Cloud Migrazione di sistemi SAP verso Cloud e SAP RISE Gestione di HA, DR e Business Continuity Performance, monitoring e troubleshooting Automazione delle attività operative Collaborazione con team Cloud, SAP, Security e Infrastructure Interazione diretta con il cliente come trusted technical advisor
Requisiti Solida esperienza in SAP Basis,
sia progettuale sia in managed services Esperienza con SAP in ambienti Cloud/Hybrid Cloud Conoscenza di almeno uno tra Azure, AWS e GCP Conoscenza di SAP HANA e dei principali database SAP Ottime capacità analitiche e di problem solving Orientamento al cliente e capacità di lavorare in team multidisciplinari Costituiscono un plus competenze in SAP RISE, BTP, IaC, DevOps/CI-CD, Kubernetes, Cloud Connector, Security e networking Cloud.
Sede e offerta Sede Milano, con modalità di lavoro ibrida.
Offriamo un percorso di crescita tecnico e manageriale, formazione e certificazioni SAP/Cloud, oltre ai vantaggi della community Reply. RAL indicativa
31.000€–65.000€,
in funzione di esperienza, competenze e responsabilità. xpavfwm
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si impegna a promuovere la diversità e a creare un ambiente di lavoro inclusivo, valorizzando l'unicità delle persone indipendentemente da età, genere, orientamento sessuale, religione, nazionalità, disabilità o qualsiasi altra caratteristica tutelata dalla Legge Italiana (L.68/99). Inoltre,
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si impegna a garantire un processo di selezione equo e accessibile: non esitare a farci sapere se hai bisogno di supporto durante l’iter.
14 set - Milano
ING ITALIA
14 set - Umbria
Crédit Agricole Italia
14 set - Bergamo
Banca Mediolanum
14 set - Milano
Banca Mediolanum