13 set - Emilia-Romagna
Unimpiego Confindustria Emilia
pAzienda operante nel settore della carpenteria metallica, per la sia sede di Cento (FE), ricerca /ppbr/ppbIMPIEGATA/O BACK-OFFICE COMMERCIALE /b /ppbr/ppLa risorsa verrà inserita a supporto della gestione operativa delle attività commerciali e dei rapporti con i clienti. /ppbr/ppDopo un iniziale periodo di affiancamento e formazione, bla risorsa si occuperà di: /b /pulliricezione, verifica e inserimento degli ordini clienti; /liliinvio dei preventivi già predisposti dall’area commerciale; /liliinserimento e gestione dei contratti e dei relativi allegati; /liliverifica della completezza della documentazione ricevuta e segnalazione di eventuali informazioni o documenti mancanti; /liligestione, aggiornamento e archiviazione della documentazione commerciale e contrattuale; /liligestione della corrispondenza con i clienti e dei relativi solleciti; /lilimonitoraggio delle attività e delle scadenze di propria competenza; /liliinserimento e aggiornamento dei dati e delle attività nel gestionale Odoo; /lilicollaborazione con le altre funzioni aziendali per garantire il corretto passaggio delle informazioni relative agli ordini e ai contratti. /li /ulpbr/ppbRequisiti: /b /pulliDiploma di scuola secondaria superiore o laurea; /liliBuona dimestichezza con PC, in particolare conoscenza di Microsoft Office, posta elettronica e strumenti informatici; /liliPropensione alla lettura e alla comprensione dei contratti e dei relativi allegati; non è richiesta una precedente esperienza specifica in questo ambito, in quanto l’azienda prevede un percorso di formazione dedicato. /li /ulpbr/ppbCostituiscono elementi preferenziali: /b /pulliPrecedente esperienza di 2-3 anni in attività di back office commerciale, gestione ordini, clienti o documentazione contrattuale; /liliEsperienza in aziende che lavorano su commessa; /liliConoscenza del gestionale Odoo,
requisito preferenziale, ma non indispensabile. /li /ulpbr/ppbCompetenze trasversali per ricoprire il ruolo: /b /pulliOrganizzazione e precisione nella gestione di attività, documenti, dati e scadenze; /liliCapacità di lavorare in team e comunicare in modo trasparente e collaborativo, sia internamente sia con i clienti; /liliAttenzione e capacità di individuare e segnalare anomalie o criticità, attivandosi per la loro corretta gestione; /liliPredisposizione all’apprendimento e all’autonomia, con capacità di confrontarsi con il proprio responsabile quando necessario. /li /ulpbr/ppL’inserimento prevede un iniziale periodo di affiancamento e formazione, finalizzato alla conoscenza delle procedure aziendali, della documentazione commerciale e contrattuale e del gestionale utilizzato. /ppbr/ppL’obiettivo è portare la persona ad acquisire progressivamente autonomia nella gestione delle attività di back office commerciale di propria competenza. /ppbr/ppbSi offre /b un inserimento a tempo indeterminato, CCNL metalmeccanica industria, livello da C1 a C2, RAL dai 27 K ai 30 K. /ppbr/ppOrario di lavoro full-time con orario flessibile. /ppSi valuta anche un part-time di 6 ore. Possibilità di svolgere parte dell’attività in modalità smart working, un giorno a settimana, una volta acquisita adeguata autonomia nella gestione del ruolo. /ppbr/ppSede di lavoro: Cento (FE). /ppbr/ppGli interessati/e (903/77,D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003) sono invitati a consultare l’informativa inerente la privacy (Regolamento UE 2016/679) su compilare ed inserire il proprio curriculum nel sito o inviarlo a UNIMPIEGO CONFINDUSTRIA srl, sede di Ferrara tramite l’indirizzo di posta elettronica inserendo nell’oggetto della e-mail il riferimento dell’inserzione. /ppAutorizzazione Ministeriale del 17/11/2006 prot. 13/1/ /p
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