Responsabil* / Coordinator* Di Attività Formative
Pubblicato il 11-09-2026 - Demetra Formazione in Lazio
Demetra Formazione Nola , realtà attiva dal **** nella crescita professionale di studenti, docenti, lavoratori e aspiranti candidati a concorsi, ricerca una figura qualificata da inserire nel ruolo di
Scopra di più sui compiti quotidiani, le responsabilità generali e l'esperienza richiesta per questa opportunità scorrendo subito verso il basso.
Responsabil* / Coordinator* di attività formative.
La risorsa selezionata contribuirà alla gestione, organizzazione e sviluppo dell'offerta formativa di Demetra Formazione, che opera in ambito formazione professionale, corsi regionali finanziati e autofinanziati.
Profilo ricercato
Si richiede esperienza nella
gestione e nel coordinamento della formazione , preferibilmente maturata presso enti di formazione, scuole, organismi accreditati o realtà che operano nei servizi per il lavoro e nella formazione professionale.
Costituisce titolo preferenziale la conoscenza dei processi legati a:
formazione competente regionale;
corsi finanziati e autofinanziati;
percorsi per docenti e aggiornamento professionale;
orientamento e accompagnamento degli utenti nella scelta dei percorsi formativi.
Competenze tecnico-professionali
La figura dovrà possedere competenze in:
progettazione, pianificazione e coordinamento di percorsi formativi;
gestione del calendario didattico, dei docenti, delle aule e/o delle attività online;
monitoraggio delle attività formative e verifica dell'andamento dei corsi;
supporto amministrativo e organizzativo alla documentazione dei percorsi;
relazione con utenti, corsisti, famiglie, professionisti, scuole, aziende e partner territoriali;
promozione consulenziale dei corsi, con attenzione ai bisogni formativi delle persone e alle opportunità di crescita professionale.
Sono richieste:
ottime capacità comunicative e relazionali;
attitudine organizzativa e orientamento al risultato;
capacità di lavorare per obiettivi e nel rispetto delle scadenze;
problem solving e gestione di attività complesse;
flessibilità operativa e attitudine al lavoro in team;
approccio proattivo nella gestione delle esigenze di utenti e stakeholder.
Competenze digitali
Si richiede buona padronanza dei principali strumenti digitali per l'ufficio e la collaborazione, oltre alla capacità di utilizzare piattaforme utili alla gestione della formazione.
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Mansioni principali
La risorsa sarà chiamata a:
coordinare l'intero ciclo dei percorsi formativi, dalla programmazione all'avvio fino al monitoraggio finale;
supportare la gestione organizzativa e documentale dei corsi;
interfacciarsi con docenti, tutor, corsisti, aziende e partner;
contribuire allo sviluppo e alla promozione dell'offerta formativa sul territorio;
rilevare i fabbisogni formativi di utenti e organizzazioni, proponendo soluzioni coerenti;
collaborare al miglioramento continuo dei processi interni e alla qualità del servizio erogato.