13 set - Italia
Grafton Recruitment
Il team Engineering & Manufacturing di Grafton, brand globale specializzato nel Professional Recruitment, è alla ricerca, per conto di un'azienda cliente, specializzata nella progettazione, realizzazione e manutenzione di impianti elettrici, impianti speciali e infrastrutture di rete dati , di un/una Ingegnere Elettrico Senior Sede di lavoro: Ponte San Pietro (BG) Responsabilità principali: Trasformare requisiti e progetti in soluzioni esecutive, standardizzate e realizzabili.
Le seguenti informazioni hanno lo scopo di fornire ai potenziali candidati una migliore comprensione dei requisiti per questo ruolo.
Impostare e validare costing, quantità, produttività, rischi, contingency, assunzioni ed esclusioni.
Rappresentare l'interlocutore tecnico senior verso clienti, progettisti, direzioni lavori e partner.
Assicurare un handover completo verso Project Manager e Operations.
Supportare delivery e gestione delle criticità tecniche, capitalizzando le lesson learned.
Requisiti: Laurea in Ingegneria Elettrica, Elettronica, Elettrotecnica o titolo equivalente abilitante.
Abilitazione professionale e iscrizione attiva all'Albo degli Ingegneri.
Almeno 10 anni di esperienza,
con indicazione di circa 12 anni in impianti elettrici complessi e responsabilità manageriali consolidate.
Firma di progetti e piena padronanza delle responsabilità professionali e normative.
Conoscenza di impianti BT e MT, distribuzione, quadri, protezioni e sistemi ad alta continuità di servizio.
Buon inglese e disponibilità a sopralluoghi e trasferte in Italia e all'estero.
Leadership autorevole, visione aziendale, approccio pragmatico e capacità di costruire standard e processi.
Cosa offre: Tempo indeterminato.
Range retributivo a partire da 50.000€/55.000€.
Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n.
198/2006 e .ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
EU 679/2016 al seguente indirizzo (Aut.
Min. xrdztoy del 15/04/2014 Prot.
N: 39/4903)
24 set - L'Aquila
Romeo Gestioni
24 set - Milano
Azienda Leader
24 set - Aprilia
Azienda riconosciuta
24 set - Italia
Gruppo importante