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Construction Project Manager

Pubblicato il 13-09-2026 - R40 Costruzioni in Poreta

Chi siamo:

Verifichi che le sue competenze e la sua esperienza corrispondano ai requisiti di questo ruolo, quindi si candidi con il suo CV qui sotto.

R40 Costruzioni è molto più di un'impresa edile: è un team di professionisti appassionati che guarda al futuro dell'edilizia con uno spirito innovativo e responsabile. La sua missione è trasformare il modo di costruire per renderlo più intelligente, sostenibile e umano.

L'azienda fa parte del Gruppo Ricam, una realtà consolidata e multidisciplinare che unisce competenze di ingegneria, architettura e costruzioni. Grazie a questa sinergia, R40 Costruzioni opera come un vero EPC Contractor, gestendo ogni fase dei progetti, dalle prime fasi alla realizzazione finale, per garantire risultati di qualità superiore, tempi certi e massima efficienza.

Per sostenere il nostro percorso di crescita e per potenziare il Team Construction, selezioniamo:

CONSTRUCTION PROJECT MANAGER

Ruolo:

La risorsa avrà la responsabilità gestionale ed economica delle commesse, agendo come punto di riferimento per clienti, fornitori e professionisti interni ed esterni. Il ruolo richiede una visione completa del progetto, dal coordinamento documentale alla gestione delle varianti, con un focus costante sul rispetto di tempi e budget.

Le principali responsabilità includono:

- Rappresentanza della commessa per il cliente, la Direzione Lavori e il CSE.
- Predisposizione e aggiornamento del cronoprogramma delle attività di cantiere.
- Predisposizione del budget per gli acquisti, cost controlling di commessa, gestione delle varianti in corso d'opera e verifica dei pagamenti.
- Gestione della documentazione di progetto, verifica della regolarità di permessi e titoli edilizi, e archiviazione della documentazione.
- Organizzazione e gestione delle riunioni di cantiere, stesura verbali e coordinamento con la direzione amministrativa per le attività di chiusura commessa.

Riporto Gerarchico: Direttore Tecnico di R40

Relazioni funzionali interne: PM Team,



Safety Site Office, Construction Team, Engineering Team

Relazioni funzionali esterne: Clienti e Imprese Edili esterne

Hard Skills:

- Diploma di geometra o Laurea ad indirizzo tecnico.
- Pregressa esperienza nel ruolo, necessariamente maturata in Società di Costruzioni / Imprese Edili.
- Ottima conoscenza dei principali software per la lettura e rilevazione dei disegni.

Soft Skills:

- Eccellenti Doti Comunicative e Organizzative.
- Capacità di Leadership e Team-Work.
- Problem Solving e Gestione dello Stress.
- Flessibilità, puntualità, pro-attività, autonomia.

Cosa offriamo:

- Inserimento diretto in una realtà solida, riconosciuta e orientata all'innovazione.
- Ambiente di lavoro giovane, dinamico e altamente collaborativo.
- Premi aziendali al raggiungimento degli obiettivi e welfare aziendale.
- Un package retributivo commisurato alla tua effettiva seniority e al tuo potenziale.

Elementi Contrattuali:

- Sede di lavoro: Grumello del Monte (BG).
- Orario di lavoro: Full-Time, dal lunedì al venerdì.
- Tipologia contrattuale: Assunzione diretta, Tempo Indeterminato.
- Inquadramento: CCNL Edilizia Industria
- Pacchetto Retributivo: Commisurato all'effettiva seniority ed expertise - (range indicativo RAL: 35K - 45K).

Candidati ora!

Anche se il tuo percorso non combacia al 100% con la nostra Job Description, non lasciarti scoraggiare: se hai passione per l'edilizia e il desiderio di crescere in un contesto dinamico e innovativo, inviaci comunque la tua candidatura. Siamo sempre alla ricerca di persone motivate, curiose e pronte a condividere con noi obiettivi e risultati.

Invia il tuo CV aggiornato con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196/2003 rispondendo direttamente a questo annuncio. xysqume

Inclusività:

Crediamo nelle pari occasione e nella valorizzazione delle diversità. L'offerta è pertanto rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e 125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità, nel rispetto dei D.Lgs. 215/03 e 216/03.

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