Store manager per catena multinazionale settore beverage - soratte
Pubblicato il 13-09-2026 - Randstad Italia in Roma
Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad Italia focalizzata sulla Ricerca & Selezione di profili qualificati e altamente specializzati.
Per multinazionale statunitense specializzata nel settore food&beverage; siamo alla ricerca di una figura da inserire come
STORE MANAGER - NEW OPENING
Si offre iniziale contratto a tempo determinato finalizzato alla trasformazione a tempo indeterminato
CCNL Pubblici esercizi - RAL 30K
Orario di lavoro: full time 40h settimanali dal lunedì alla domenica
Luogo di lavoro: Sant'Oreste - RM
E' previsto un periodo di formazione di 2 mesi in altro punto vendita (HACCP, H&S;, training prodotto) prima dell'inaugurazione del nuovo store prevista per autunno 2026.
Retribuzione annua: 28000€ - 34000€
esperienza
2 anni
Lo store manager che stiamo ricercando ha le seguenti caratteristiche:
esperienza nel ruolo di almeno due anni preferibilmente in contesti food&beverage;
disponibilità a lavoro su turnazioni compresi weekend/festivi (6 giorni su 7)
Completano il profilo flessibilità, passione e doti di leadership.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Lo store manager che stiamo ricercando sarà in prima linea operativamente parlando ed avrà la responsabilità di gestire e coordinare un team composto da 12 persone. Nel particolare:
gestione ed organizzazione del servizio
organizzazione del negozio e delle priorità
analisi e gestione dei KPI’s
pianificazione e gestione delle presenze
controllo dello stock (ordini, inventari e food cost)
assicurare il rispetto delle procedure aziendali