Contract & Claims Engineer

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ppbChi è ENGIE? /bENGIE mette al centro delle sue attività (elettricità, gas naturale, efficientamento energetico e servizi) lo sviluppo sostenibile, per far fronte alle sfide della transizione energetica verso una low carbon economy: accesso ad un'economia sostenibile, mitigazione e adattamento al cambiamento climatico e ottimizzazione delle risorse. /p pbChi cerchiamo? /bSiamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel ruolo di bContract Claim Engineer /b da inserire presso la nostra bsede di Milano /bnell’ambito della bGlobal Business Unit 'Local Energy Infrastructures' /b, Divisione Industries Energy Projects, Dipartimento Construction. /p pENGIE nell’ambito della linea di business bIndustries Energy Projects /b, si impegna a rendere l’impresa un luogo sostenibile ed ottimizzato offrendo soluzioni su misura dedicate ai servizi, agli spazi e alle persone (Facility Management) e lavori di realizzazione e manutenzione (Construction). /p pTutto questo è possibile grazie alla presenza globale, all'esperienza, e alla sua solidità economica. ENGIE è infatti in grado di finanziare qualsiasi intervento energetico che migliori le performance del cliente, garantisca innovazione, ottimizzazione dei consumi energetici e riduzione delle emissioni di CO2. /p pbChe cosa farai? /b Nel ruolo di bContract Claim Engineer /b riporterai al bContract Claim Manager /b e, sotto il suo coordinamento, lavorerai insieme al Project Management Team nella gestione contrattuale di progetti complessi (inclusi data center, HV/MV substation, photovoltaic plants, CCHP plant) nel settore EPC (Engineering, Procurement Construction). /p pSupporterai la gestione del ciclo di vita dei contratti dalla fase di negoziazione alla fase esecutiva, assicurando la corretta applicazione delle disposizioni contrattuali e contribuendo alla tutela della posizione contrattuale dell'azienda. /p pIl ruolo prevede un coinvolgimento diretto nella gestione di varianti, claim, corrispondenza contrattuale e rischi di progetto, lavorando in stretta collaborazione con Project Director, Project Manager, Procurement, Planning, Cost Control e Legal. /p pbQuali saranno le tue responsabilità? /b Fase Pre-Award : /p ulliSupportare la negoziazione e definizione dei contratti EPC, di subappalto e di fornitura, collaborando con le funzioni Legale, Procurement e Project Management. /liliAnalizzare la documentazione contrattuale e commerciale (contratto, condizioni generali, specifiche tecniche, BoQ), con focus operativo, identificando rischi contrattuali e obblighi rilevanti per la fase esecutiva.



/liliContribuire alla corretta trasposizione "back-to-back" degli obblighi contrattuali nei contratti con fornitori e subappaltatori. /liliSupportare la raccolta e l'integrazione dei contributi degli stakeholder interni ed esterni fino alla finalizzazione e approvazione dei documenti contrattuali. /li /ul pFase Post-Award : /p ulliIn coordinamento con il Project Management Team, supportare la gestione operativa dei contratti attivi e passivi, monitorando il rispetto delle disposizioni contrattuali, delle scadenze e dei requisiti formali previsti dai contratti stessi. /liliIn coordinamento con Project Management, Project Control ed Ingegneria, contribuire al processo di Variation Management, analizzando modifiche di scopo e istruzioni del cliente/direzione lavori/PMC e valutandone gli impatti tecnici, temporali ed economici, inclusa l'analisi di BoQ, prezzi unitari e cost breakdown. /liliSupportare l'identificazione e la gestione dei claim per costi aggiuntivi e/o estensioni dei tempi (EOT), collaborando con Planning e Cost Control nella raccolta e strutturazione delle evidenze tecniche ed economiche. /liliCurare la corrispondenza contrattuale e le notifiche previste dai contratti attivi e passivi, monitorando eventi rilevanti ai fini contrattuali (ritardi, interferenze, istruzioni, modifiche progettuali). /liliPartecipare, con il supporto del Contract Claim Manager, alle negoziazioni relative a varianti e claim con cliente, direzione lavori, PMC, subappaltatori e fornitori. /liliCollaborare con Project Director, Construction Manager, Planning e Cost Control per assicurare una gestione integrata degli impatti contrattuali su tempi, costi e rischi di progetto, contribuendo all'identificazione e alla mitigazione dei rischi contrattuali e commerciali. /liliMonitorare le garanzie contrattuali e bancarie di progetto in coordinamento con Corporate Finance e collaborare con il team di Project Control nella corretta applicazione delle disposizioni contrattuali relative alla fatturazione. /liliSegnalare tempestivamente al Contract Claim Manager e alle funzioni Legal Procurement eventuali situazioni suscettibili di evolvere in controversie e supportare la gestione di eventuali dispute. /li /ul pbChe cosa porterai in ENGIE? /b /p ulliLaurea in Ingegneria, Giurisprudenza, Economia o titolo equipollente.



/liliPrecedente esperienza, anche breve, nella gestione di contratti d'appalto, preferibilmente in contesti EPC nel settore energia, infrastrutture o data center. /liliConoscenza di base delle principali forme contrattuali internazionali, con particolare riferimento ai contratti FIDIC (preferibilmente Yellow Book e Silver Book). /liliInteresse e prima esperienza nella gestione di varianti contrattuali, claim e trattative con clienti, fornitori e subappaltatori. /liliCapacità di analizzare documentazione tecnico-commerciale (BoQ, prezzi unitari, cost breakdown). /liliBuone capacità di negoziazione, analisi e problem setting/solving. /liliOttime doti comunicative e capacità di lavorare efficacemente in team di progetto multidisciplinari. /liliBuona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata. /liliOttima padronanza del pacchetto Microsoft Office. /li /ul pIn ENGIE, ogni talento ha un ruolo fondamentale nell’accelerare la transizione energetica. /p pContribuisci a fare la differenza e vivi un’esperienza professionale ricca di soddisfazioni. /p pAffronta sfide stimolanti e costruisci un percorso di carriera che rispecchi davvero chi sei. /p pUnisciti a noi e partecipa all’avventura del secolo! /p pbLa retribuzione annua lorda (RAL) prevista per il ruolo è compresa tra € 33.000 ed € 42.000, in base all’esperienza e al livello di seniority. /b /p pbPerché scegliere ENGIE? /b Lavorare in ENGIE, gruppo multinazionale, significa avere un'ampia varietà di possibilità di carriera in oltre 30 paesi. /p pMa significa anche mettere la comunità al centro della tua vita professionale e contribuire a un vero cambiamento nel corso di una carriera stimolante. /p pIl nostro impegno è chiaro: sosteniamo un modello sociale che concilia la performance economica con l’impatto positivo sulle persone e sul pianeta. Scommettiamo sul potere della collettività e agiamo come parte di una comunità impegnata a sconvolgere e reinventare il futuro. Diversità e inclusione sono al centro della nostra cultura aziendale. /p pENGIE si impegna a combattere tutte le forme di discriminazione in materia di occupazione, accesso alla formazione e promozione. Pertanto, l'integrazione e il sostegno di giovani, adulti, persone con disabilità, senza alcuna distinzione di genere, etnia o religione, sono priorità fondamentali della politica delle risorse umane. /p pBusiness Unit: GBU Local Energy Infrastructures /p pDivision: LEI - Italy /p pLegal Entity: ENGIE SERVIZI S.P.A. /p pCompany Name: ENGIE Italia /p pMinimum Base Salary: /p pMaximum Base Salary: /p pPay Basis: /p /p #J-18808-Ljbffr

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