13 set - Roma
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Farmapiù , divisione specialistica di
Lavoropiù , seleziona
1 R&D; Technician
– addetto/a Ricerca e Sviluppo per
azienda biomedicale
sita a Mirandola (sud).
Legga la panoramica di questa occasione per capire quali competenze sono richieste, incluse le soft skill pertinenti e la padronanza di pacchetti software.
La risorsa sarà inserita nel team R&D;, partecipando alla progettazione e successivo sviluppo di dispositivi medici attivi e passivi ( area respiratoria ), contribuendo alla definizione delle scelte tecniche, realizzazione di prototipi e messa in produzione.
Il ruolo prevede una stretta collaborazione con diverse divisioni aziendali, quali: Qualità, Affari Regolatori, Produzione, Acquisti, Ufficio Tecnico ma anche con fornitori e laboratori esterni.
Requisiti : Laurea in ingegneria meccanica o elettronica a titolo preferenziale; saranno valutati anche profili con laurea in ingegneria biomedicale o disciplina affine. esperienza, anche breve, in ruoli affini
Si offre: inserimento diretto 1 giorno sw buoni pasto Ral 28 - 33 K. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva,
rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I; e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. xdwybme In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.
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