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ppOttimizzare i processi di spedizione in partenza, assicurando il rispetto delle tempistiche e dei parametri di qualità aziendali. Attraverso un coordinamento efficiente delle risorse e dei flussi logistici, il ruolo contribuisce al mantenimento di alti standard operativi e alla soddisfazione dei clienti /p h3Settore aziendale: /h3 pTrasporto e Logistica di generi agroalimentari a temperatura controllata. /p pBasiano (MI) /p h3Principali Responsabilità: /h3 ul liCoordinare e garantire la conformità del servizio in partenza, pianificando le spedizioni e monitorando l’operatività /li liCollaborare con i diversi uffici operativi (partenze, distribuzione, customer service) per gestire le priorità e assicurare l'accuratezza del processo. /li liDefinire e controllare le parametrizzazioni dei flussi e delle linee di spedizione. /li liMonitorare e migliorare costantemente le performance ed i KPI operativi. /li liCoordinare una squadra /li liEsperienza pregressa nel settore dei trasporti e della logistica. /li liCapacità di problem solving /li liCapacità di leadership e coordinamento di team operativi. /li liOttime doti di comunicazione /li liForti competenze analitiche per monitorare KPI e ottimizzare le operazioni. /li liOrientamento al cliente e attenzione alla qualità del servizio. /li liFamiliarità con applicativi informatici come GTI, SAS, e sistemi di groupage. /li liAttitudine all’iniziativa e miglioramento continuo. /li /ul h3Retribuzione: /h3 pL'offerta economica sarà commisurata all'esperienza e alle qualifiche del candidato/a, con una retribuzione annua lorda (RAL) compresa tra 30.000 e 40.000 euro.



/p ul liBuoni pasto del valore di €8 al giorno; /li liWelfare aziendale di €350 annui; /li liIscrizione al FASC (Fondo Agenti Spedizionieri Corrieri); /li liCopertura sanitaria con Sanilog (Unisalute e Odontonetwork); /li liPartecipazione volontaria al Piano di Risparmio Aziendale (PEE), che offre la possibilità di diventare azionista del Gruppo STEF; /li liPacchetto genitorialità: €1.000 per ogni nascituro e possibilità di part-time temporaneo per le neo-mamme al rientro in azienda; /li liIniziative di mobilità sostenibile con il Mobility Company Car pooling; /li liAccesso a sconti e vantaggi grazie alle convenzioni Corporate Benefit. /li /ul h3Azienda: /h3 pSTEF ITALIA, leader multinazionale nel settore dei trasporti e logistica a temperatura controllata, offre un ambiente lavorativo che valorizza entusiasmo, performance, rispetto e rigore. In STEF, sei al centro di un mondo in pieno cambiamento. La tua missione? Portare ogni giorno a milioni di consumatori i prodotti essenziali per alimentarsi, in totale sicurezza. Entrando nella nostra azienda, avrai l'opportunità di crescere in un contesto stimolante, di condividere il tuo entusiasmo, di nutrire il tuo desiderio di agire e di accrescere il tuo spirito di squadra. Sono questi i valori che ispirano ogni giorno i nostri 22.000 dipendenti, presenti in 8 paesi! /p p#LOGISTICA #TRASPORTI #GESTIONETEAM #LEADERSHIP #MILANO#TEAMWORK #INCLUSIONE #PARITADIGENERE /p h3Parità di Genere e Inclusione: /h3 pSTEF Italia riconosce la parità di genere ed il contrasto a ogni forma di discriminazione che intersechi il genere, quali valori fondamentali e condivisi, e applica tali principi all’interno della propria struttura ed in tutti i processi organizzativi. STEF Italia pone questi principi nel processo di selezione, al fine di garantire l’inserimento di risorse competenti nel pieno rispetto dei valori di Inclusione e Parità di Genere. /p /p #J-18808-Ljbffr

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