Responsabil* / Coordinator* di attività formative

13 set - Campania
Demetra Formazione

Demetra Formazione Nola , realtà attiva dal 2008 nella crescita professionale di studenti, docenti, lavoratori e aspiranti candidati a concorsi, ricerca una figura qualificata da inserire nel ruolo di Responsabil La preghiamo di leggere attentamente le informazioni contenute in questo annuncio di lavoro per comprendere esattamente cosa ci si aspetta dai potenziali candidati.

- / Coordinator
- di attività formative.

La risorsa selezionata contribuirà alla gestione, organizzazione e sviluppo dell'offerta formativa di Demetra Formazione, che opera in ambito formazione competente, corsi regionali finanziati e autofinanziati.

Profilo ricercato Si richiede esperienza nella gestione e nel coordinamento della formazione , preferibilmente maturata presso enti di formazione, scuole, organismi accreditati o realtà che operano nei servizi per il lavoro e nella formazione professionale.

Costituisce titolo preferenziale la conoscenza dei processi legati a: formazione professionale regionale; corsi finanziati e autofinanziati; percorsi per docenti e aggiornamento professionale; orientamento e accompagnamento degli utenti nella scelta dei percorsi formativi.

Competenze tecnico-professionali La figura dovrà possedere competenze in: progettazione, pianificazione e coordinamento di percorsi formativi; gestione del calendario didattico, dei docenti,



delle aule e/o delle attività online; monitoraggio delle attività formative e verifica dell'andamento dei corsi; supporto amministrativo e organizzativo alla documentazione dei percorsi; relazione con utenti, corsisti, famiglie, professionisti, scuole, aziende e partner territoriali; promozione consulenziale dei corsi, con attenzione ai bisogni formativi delle persone e alle opportunità di crescita professionale.

Sono richieste: ottime capacità comunicative e relazionali; attitudine organizzativa e orientamento al risultato; capacità di lavorare per obiettivi e nel rispetto delle scadenze; problem solving e gestione di attività complesse; flessibilità operativa e attitudine al lavoro in team; approccio proattivo nella gestione delle esigenze di utenti e stakeholder.

Competenze digitali Si richiede buona padronanza dei principali strumenti digitali per l'ufficio e la collaborazione, oltre alla capacità di utilizzare piattaforme utili alla gestione della formazione. xrdztoy

Mansioni principali La risorsa sarà chiamata a: coordinare l'intero ciclo dei percorsi formativi, dalla programmazione all'avvio fino al monitoraggio finale; supportare la gestione organizzativa e documentale dei corsi; interfacciarsi con docenti, tutor, corsisti, aziende e partner; contribuire allo sviluppo e alla promozione dell'offerta formativa sul territorio; rilevare i fabbisogni formativi di utenti e organizzazioni, proponendo soluzioni coerenti; collaborare al miglioramento continuo dei processi interni e alla qualità del servizio erogato.

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