Impiegata Ufficio Personale - Junior

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r.l., per la propria sede di Imola (BO), ricerca una risorsa da inserire all’interno dell’Ufficio Amministrativo, con particolare focus sulla gestione e amministrazione del personale. Cerchiamo una persona con interesse per il mondo dell’amministrazione del personale, precisa, organizzata e riservata, che abbia voglia di imparare, sviluppare le proprie competenze e crescere professionalmente all’interno dell’azienda. La risorsa verrà inserita in un percorso di affiancamento e formazione, con l’obiettivo di acquisire progressivamente competenze e autonomia nelle diverse attività legate alla gestione del personale. gestione e controllo delle presenze, ferie, permessi, malattie e altre assenze; raccolta e predisposizione dei dati necessari all’elaborazione delle buste paga, in collaborazione con lo studio paghe; gestione della documentazione relativa ad assunzioni, proroghe,



trasformazioni e cessazioni; gestione e aggiornamento della documentazione e degli archivi del personale; supporto nelle attività di ricerca e selezione del personale; gestione delle comunicazioni e delle richieste quotidiane dei dipendenti; supporto nella gestione dei corsi di formazione, delle visite mediche e degli adempimenti relativi alla sicurezza; supporto nelle attività amministrative quotidiane relative alla gestione del personale.

Non cerchiamo necessariamente una persona che sappia già svolgere in autonomia tutte le attività descritte, la ricerca è rivolta principalmente a profili junior, anche alla prima esperienza o con esperienza limitata, che abbiano voglia di essere formati e di costruire progressivamente le proprie competenze nell’ambito dell’amministrazione del personale.

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