13 set - Sicilia
agap2 Italia
CHI SIAMO AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto, da sei anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. Per un importante progetto in ambito Oil & Gas ed Energy, siamo alla ricerca di un Progettista Elettrico con esperienza nella progettazione di impianti industriali, interessato a una collaborazione professionale in Partita IVA presso la sede di Monfalcone (GO).
La risorsa entrerà a supporto di un ufficio tecnico multidisciplinare strutturato, lavorando su commesse ad elevato contenuto tecnico e seguendo direttamente lo sviluppo della progettazione elettrica, dall'analisi delle specifiche del cliente fino all'emissione della documentazione esecutiva e as-built. Sviluppo della progettazione elettrica di impianti industriali; realizzazione eaggiornamento di schemi elettrici unifilari,
multifilari e funzionali; progettazione di sistemi e impianti elettrici in Bassa e Media Tensione; supporto nella definizione delle specifiche tecniche delle apparecchiature elettriche; verifica e commento della documentazione tecnica dei fornitori; interfaccia tecnica con Project Manager, Procurement, fornitori e altre discipline di progetto; Diploma di Perito Elettrotecnico/Elettrico o Laurea in Ingegneria Elettrica; esperienza concreta nella progettazione elettrica di impianti industriali; buona conoscenza di AutoCAD 2D; esperienza con software di progettazione elettrica quali EPLAN, SPAC o equivalenti; gradita conoscenza di software di calcolo elettrico come ETAP; conoscenza degli impianti e delle distribuzioni elettriche BT/MT; capacità di lettura e sviluppo della documentazione tecnica di commessa; gradita conoscenza delle normative e classificazioni ATEX; contratto in p.Iva; strumenti di formazione sia per le hard che soft skill; follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; un piano di crescita professionale in un contesto dinamico e stimolante. xrdztoy Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.
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Pasquale