Estetista (F/M/NB)
Pubblicato il 14-09-2026 - Randstad Italia in Besnate
Mansione Hai una solida esperienza nel settore estetico e sei alla ricerca di un contesto lavorativo competente in cui mettere in luce le tue competenze tecniche? Randstad Italia, filiale di Gallarate (VA), per un centro estetico situato a Besnate, ricerca una figura qualificata da inserire nel proprio organico. Se possiedi spiccate doti relazionali e una forte propensione alla cura del benessere della clientela, questa potrebbe essere l'opportunit professionale ideale per il tuo percorso di crescita. ESTETISTA QUALIFICATA (f/m/nb) Luogo di lavoro: Besnate (VA) Si offre: inserimento diretto con contratto a tempo determinato, RAL 22000€ - 25000€, Orario di lavoro: martedì /mercoledì /giovedì e venerdì /sabato Responsabilit Di cosa ti occuperai? In qualit di estetista, sarai inserito all'interno di una struttura dedicata alla cura della persona, dove ti occuperai di fornire consulenze personalizzate e trattamenti di alta qualit . Le tue attivit principali includeranno: esecuzione di trattamenti viso e corpo personalizzati in base alle esigenze dei clienti,
applicazione di tecniche di massaggio e utilizzo di strumentazioni estetiche all'avanguardia, gestione degli appuntamenti e accoglienza della clientela con la massima professionalit , mantenimento dell'ordine e dell'igiene nelle cabine operative, garantendo il rispetto degli standard di sicurezza, consulenza e vendita di prodotti cosmetici professionali per il mantenimento domiciliare. Competenze Sei in possesso di questi requisiti? Qualifica professionale di estetista riconosciuta, pregresso vissuto professionale nel medesimo ruolo, ottime capacit manuali e attenzione al dettaglio, spiccata predisposizione al contatto con il pubblico e orientamento alla soddisfazione del cliente, precisione, seriet e attitudine al lavoro in team. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Leg