12 set - Milano
Iliad
Una società di telecomunicazioni è alla ricerca di un HR Compensation & Benefit Analyst da inserire nel dipartimento People & Culture. Si assicuri di inviare la sua candidatura con tutte le informazioni richieste, come indicato nella panoramica del lavoro riportata di seguito. Il candidato ideale ha almeno 2 anni di esperienza in Compensation & Benefit e ottime capacità analitiche. La posizione include compiti come l'analisi di benchmark e la gestione dei bonus. Offriamo un ambiente di lavoro elastico con smart-working e interessanti benefici. xivgfpx #J-*****-Ljbffr Per questa posizione sono disponibili opzioni di lavoro da remoto/a casa.
14 set - Pavia
Adecco Italia
14 set - Torino
Immobiliare Borgaro
14 set - Bari
IN OPERA
14 set - Sacile
Pasquale