Tecnico Di Manutenzione
Pubblicato il 14-09-2026 - Lavoropiu in Ca' di Sola
Lavoropiu SpA seleziona Manutentore / Manutentrice Meccanico/a per azienda specializzata nell'ingegneria delle superfici e nei trattamenti avanzati per componenti industriali ad alte prestazioni.
Sta pensando di candidarsi? Non aspetti, scorra verso il basso e invii la sua candidatura il prima possibile per non perdere l'possibilità.
La realtà opera principalmente nei settori aeronautico e delle turbine a gas industriali, fornendo soluzioni tecnologiche a importanti produttori internazionali.
La figura sarà inserita all'interno del team di manutenzione e si occuperà della manutenzione ordinaria, straordinaria e programmata dei macchinari e degli impianti di produzione.
Nello specifico, si occuperà di:
- Individuazione e diagnosi di guasti di natura meccanica;
- interventi di riparazione e ripristino della componentistica meccanica;
- sostituzione dicomponenti meccanici usurati;
- montaggio e installazione di nuovi componenti;
- esecuzione di attività di manutenzione preventiva e programmata;
- utilizzo delle principali attrezzature e strumenti da officina.
Chiediamo:
- Pregressa esperienza in ambito manutentivo, preferibilmente maturata in contesti produttivi strutturati;
- buona manualitànell'utilizzo delle attrezzature da officina;
- letturadel disegno meccanico.
Si offre:
- Inserimento diretto in azienda.
- CCNL Metalmeccanica Industria
- RAL indicativa di 35.000 – 40.000 €
- La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
- buoni pasto;
- welfare aziendale;
- premio di produzione variabile.
Luogo di lavoro: Fornovo di Taro (PR)
Orario di lavoro: Full-time, dal Lunedì al Venerdì, su 3 turni a rotazione.
Lavoropiù S.P.A. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004.
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I; e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva.
Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003).
Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all'orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.
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