Operatore Customer Care
Pubblicato il 15-09-2026 - Altro in Monticello Brianza
Overview
Il Policlinico San Donato, Istituto di Ricovero e Cura a Carattere Scientifico (IRCCS) e parte del Gruppo Ospedaliero San Donato, è tra le strutture più riconosciute a livello nazionale e internazionale per la cura delle patologie cardiovascolari. Grazie a un’intensa attività di ricerca scientifica condotta da oltre 100 professionisti e a volumi di interventi tra i più alti in Italia, il Policlinico rappresenta un centro di eccellenza nella cardiochirurgia, cardiologia e chirurgia vascolare. Dalla diagnosi prenatale alla riabilitazione, l’approccio clinico si distingue per completezza e continuità, con un’attenzione particolare alle cardiopatie congenite: ogni anno, oltre 1.000 piccoli pazienti vengono seguiti con le tecniche più avanzate, in un percorso di cura che li accompagna fino all’età adulta. Per la sede di San Donato Milanese, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire all’interno del nostro Customer Care .
Principali attività
Supporto al servizio CUP;
Gestione del percorso del paziente;
Gestione pratiche amministrative e documentazione sanitaria;
Supporto informativo su servizi e percorsi di cura;
Gestione segnalazioni e richieste degli utenti.
Cosa non può mancare
Attitudine al lavoro in team e al contatto col pubblico;
Conoscenza del pacchetto Office;
Doti di ascolto, comunicazione e relazionali;
Precisione, puntualità, affidabilità e gestione dello stress.
Dove?
Piazza Edmondo Malan 2, San Donato Milanese (MI)
Dettagli lavorativi
Tipologia contrattuale: in base all'esperienza del candidato.
Durata: annuale, rinnovabile.
Orario: 36 ore settimanali.
Entrare a far parte del nostro Gruppo significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale in cui Innovazione, Umanità e Sostenibilità sono i valori guida. Cerchiamo persone entusiaste, che abbiano un approccio intraprendente al lavoro, sinceramente interessate al mondo della Sanità e pronte a mettersi in gioco in un contesto dinamico e stimolante.
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