Responsabile Ufficio Amministrativo

13 set - Castelfranco Emilia
Randstad Professional Italia

La divisione Finance, HR & Legal di Randstad Professional Leaders Search & Selection , per conto di una storica e solida realtà leader di settore, ricerca un/a Responsabile Amministrativo/a.
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La figura, a diretto riporto della Direzione, avrà la responsabilità di garantire la corretta gestione amministrativa, contabile e finanziaria dell'azienda, coordinando le risorse dell'ufficio amministrativo, assicurando il rispetto delle scadenze fiscali e finanziarie, il controllo economico-patrimoniale e il supporto alla Direzione nelle decisioni strategiche.
Responsabilità principali: Predisposizione del budget economico, patrimoniale e finanziario Analisi degli scostamenti budget vs consuntivo Definizione dei KPI economico-finanziari (marginalità, cash conversion, DSO, rotazione magazzino ecc.) Supporto alla Direzione nelle decisioni su investimenti e costi; Analisi della marginalità clienti / prodotti Organizzazione e supervisione delle attività dell'ufficio amministrativo Controlli periodici dei conti e predisposizione del bilancino mensile Elaborazione report economico?finanziari e prospetti target tramite Power BI Gestione tesoreria,



pianificazione finanziaria e rapporti con le banche Controllo scadenziario clienti, insoluti e solleciti Gestione adempimenti IVA, LIPE e autofatture Emissione fatture fringe agevolazioni e registrazione costo del personale Gestione dichiarazioni d'intento e fatture di addebito fornitori Coordinamento pratiche di finanza agevolata e rapporti con consulenti Collaborazione con il commercialista per dichiarazioni e bilancio Requisiti: Diploma o laurea in ambito economico/amministrativo Esperienza pluriennale nel ruolo Esperienza pluriennale in amministrazione e contabilità Esperienza in tesoreria e adempimenti fiscali Buona conoscenza della lingua Inglese Cosa offriamo Fascia economica retributiva offerta compresa tra ******€ e ******€ lordi annui (RAL).
Sede di lavoro: Castelfranco Emilia (MO).
Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L.******).
I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs ******** sulla tutela della privacy.

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