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Operai edili con patente c + cqc (preferibile ce)

Pubblicato il 15-09-2026 - Gi Group SpA Filiale di Pescara in Pescara

FILIALE: PESCARA

Ti interessa lavorare nel settore edile e vuoi essere contattato/a per eventuali future opportunità in linea con il tuo profilo?

Per incremento data-base, noi di Gi Group filiale di Pescara ricerchiamo candidati e candidate interessati/e a valutare possibilità come:

Operai Edili con Patente C + CQC (Preferibile CE)

Le posizioni che potremo proporti potranno includere attività di:

- Supporto operativo alle attività di cantiere (movimentazione materiali, assistenza squadre, piccole lavorazioni)
- Guida di mezzi aziendali per trasporto materiali/attrezzature (in base a patente e necessità)
- Carico/scarico e gestione materiali in sicurezza
- Collaborazione con capocantiere e squadra

Hai queste caratteristiche?

- Esperienza anche breve in contesti edili/cantieristici
- Patente C in corso di validità + CQC merci
- Patente CE/E considerata un plus
- Disponibilità a lavoro su cantieri (eventuali spostamenti in zona)
- Affidabilità, operatività e attenzione alle norme di sicurezza

Luogo di lavoro: Pescara e provincia

Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro,



nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

#J-18808-Ljbffr

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