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Legal Specialist Immobiliare

Pubblicato il 15-09-2026 - Belab in Milano

beLab , l’Alternative Legal Service Provider di BonelliErede, amplia il suo Team!

Il nostro Team di Corporate Transaction Services - Due Diligence è alla ricerca di profili con 3-4 anni di esperienza pregressa con particolare focus in diritto del lavoro e societario/contrattualistica, per rinforzare un Team in continua espansione.

Il Transaction

Service è il centro di gestione delle attività di M&A; due diligence di beLab e Bonelli Erede. Come membro del Team sarai coinvolto nell’analisi e nella gestione di importanti operazioni M&A;, Capital Markets, Real Estate e Project Finance. Svolgere attività di analisi dei profili giuridici di rischio relativi alla documentazione assegnata; Redigere reportistica di due diligence, in italiano o in inglese, a supporto delle analisi del cliente nel contesto della singola operazione di M&A; A seconda dell’esperienza maturata, gestire la predisposizione di report di due diligence coordinando le attività di un team di professionisti, e relazionarsi con il cliente, controparte e con i professionisti di BonelliErede.

Requisiti professionali:



Laurea in Giurisprudenza conseguita in tempi ordinari con ottima votazione (almeno 105⁄110); eccellente conoscenza della lingua inglese e del pacchetto Office 365; volontà di intraprendere un percorso di carriera originale in linea con l’evoluzione del mercato dei servizi legali e differente dalla tradizionale carriera in studio legale. L’inquadramento e la retribuzione saranno commisurati all’effettivo livello di esperienza maturata nel settore. Il nostro iter di selezione # Invio del CV cliccando sul pulsante “Invia la tua candidatura” sul sito web oppure direttamente sul nostro profilo Linkedin; # Colloquio tecnico-motivazionale ( durata massima un’ora ) e test di inglese ( durata massima 90 minuti ) composto da una parte di grammar, speaking, writing e listening; # beLab promuove una cultura inclusiva, partecipativa e collaborativa, basata sull’etica, sul rispetto e sulla fiducia valorizzando le risorse umane di cui si avvale, garantendo loro lo sviluppo professionale e personale attraverso la coltivazione dei loro talenti.

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