15 set - Milano
Plax Group
Plax Group, azienda leader nella produzione di componenti plastici per il mercato B2B, è da sempre sinonimo di innovazione, affidabilità e qualità. In un’ottica di continua crescita e sviluppo della propria organizzazione, ricerchiamo un/una HR Specialist da inserire all’interno del Gruppo. Entrerai a far parte del team HR del Gruppo, affiancando la HR Director in un ruolo dinamico e trasversale, a stretto contatto con le diverse funzioni aziendali.
Il focus principale sarà la Ricerca e Selezione del personale, dalla definizione del profilo alla scelta del candidato, e come punto di riferimento per il personale su tematiche e problematiche quotidiane. Gestione delle fasi del processo di Ricerca e Selezione (raccolta delle informazioni relative alla e identificazione dei requisiti personali e professionali dei candidati da ricercare)
- Creazione e validazione degli annunci da pubblicare
- Definizione e attivazione dei canali di reclutamento: portali specifici, social, sito web
- Tenuta contatti con eventuali Agenzie per il Lavoro e società di Ricerca e Selezione
- Convalida delle candidature tramite interviste telefoniche e screening dei CV
- Alimentazione del database di gestione e selezione del personale
- Confronto e aggiornamento continuo con la Direzione Aziendale in merito allo stato delle ricerche aperte
- Una persona con esperienza consolidata in ambito HR, abituata a muoversi con autonomia nei processi di selezione, capace di porsi come punto di riferimento per il personale su tematiche e problematiche quotidiane,
con buone doti relazionali e capacità di lavorare a contatto con figure aziendali di diversi livelli. Laurea preferibilmente in discipline umanistiche o economiche
- Esperienza professionale in un ruolo analogo, maturata presso aziende mediamente strutturate operanti in settori produttivi e/o presso società di Ricerca e Selezione del personale
- Buone doti relazionali, organizzative e gestionali
- Buona conoscenza dei sistemi informatici solitamente utilizzati nel ruolo (pacchetto Office, gestionali HR/ATS)
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Approccio pratico e orientamento al risultato
- Autonomia operativa e senso di responsabilità
- Capacità di collaborare con interlocutori a tutti i livelli aziendali
- Problem solving e capacità di gestire le priorità in ambienti dinamici
- L’occasione di entrare a far parte di un gruppo dinamico, multinazionale e in continua evoluzione, in cui potrai metterti alla prova in un contesto stimolante e crescere professionalmente a stretto contatto con la Direzione Aziendale. Un ruolo di riferimento con visibilità sui processi HR di tutto il Gruppo
- Un contesto aziendale in crescita, con respiro internazionale (presenza in Europa, Nord Africa e Asia)
- Possibilità di crescita professionale e di approfondire continuamente la propria specializzazione;
Retribuzione commisurata all’esperienza e bonus legati alle performance.
Orario di lavoro : Full Time I dati personali contenuti nel curriculum vitae saranno trattati ai sensi del Regolamento UE 2016⁄679 (GDPR) e del D.Lgs. 101⁄2018 , in materia di protezione dei dati personali.
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