15 set - Monza
RES Group - Real Estate Suite
RES Group sta crescendo e rafforzando la propria struttura sul territorio di Monza e Brianza. Selezioniamo 5 Agenti Immobiliari con esperienza o forte background commerciale interessati a un contesto agile, orientato alla performance e alla crescita professionale. Struttura operativa già attiva sul territorio Ecosistema tecnologico di ultima generazione ideato per eliminare le attività "mangia tempo" all'agente immobiliare Assegnazione Lead per vendita e locazione immobili Collaborazione in regime provvigionale Possibilità di creare rendite passive!
Attitudine commerciale Orientamento ai risultati L’Agente immobiliare lavorerà con sede di lavoro a Monza, in modalità full time e on-site, all’interno del team RES Group - Real Estate Suite. La persona selezionata si occuperà quotidianamente di acquisire e gestire immobili residenziali e commerciali, effettuare sopralluoghi, valutazioni e report accurati sulle proprietà. Tra le attività rientrano la promozione degli immobili attraverso diversi canali, l’organizzazione e la conduzione di visite, oltre alla negoziazione delle offerte tra venditori e acquirenti.
L’agente immobiliare seguirà l’intero iter della compravendita o locazione, dalla raccolta della documentazione tecnica e legale fino alla chiusura dell’operazione, garantendo un servizio di consulenza professionale e trasparente.
Il ruolo prevede il lavoro in stretta collaborazione con il team interno, l’uso di strumenti digitali per la gestione del portafoglio immobili e la costante cura delle relazioni con i clienti. Il/la candidato/a dovrebbe possedere un real estate license valido e conoscenze aggiornate sulla normativa relativa al real property. È richiesta familiarità con il settore real estate e una buona comprensione delle dinamiche del mercato immobiliare locale. La persona ideale dimostra solide capacità di customer service e competenze di sales orientate al raggiungimento degli obiettivi.
Ulteriori requisiti utili includono ottime doti comunicative, capacità di negoziazione, uso competente di strumenti digitali per la gestione degli immobili, autonomia organizzativa, affidabilità e disponibilità a lavorare su obiettivi. #
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