Elettro Strumentista
Pubblicato il 15-09-2026 - Adecco in Pietracupa
Per notevole azienda operante nel settore della rigenerazione delle materie plastiche ricerchiamo un* Elettro Strumentista Meccatronico/a.
Si candidi ora: legga i dettagli del lavoro scorrendo verso il basso. Verifichi di possedere le competenze necessarie prima di inviare la candidatura.
La risorsa si occuperà di assicurare il corretto funzionamento degli impianti elettrici, strumentali e di automazione attraverso attività di manutenzione preventiva, correttiva e diagnostica, garantendo continuità operativa e sicurezza delle apparecchiature. Svolgerà le proprie attività riportando direttamente al Technical Manager, assicurando interventi tempestivi e in linea con gli standard tecnici e normativi dell'impianto.
Responsabilità e principali attività:
- analisi guasti su strumentazione e attrezzature elettriche;
- effettuazione di interventi di natura correttiva/preventiva;
- interventi di analisi/manutenzione su attrezzature elettriche in campo per azioni correttive;
- interventi in sala controllo e in laboratorio su apparecchiature presenti;
- interventi di analisi/riparazione su quadri elettrici in campo e in cabina;
- interventi di manutenzione pianificata su tutte le attrezzature elettriche e strumentazione dell'impianto;
- assistenza tecnica ad enti di controllo del processo.
Si richiede:
Diploma di Istituto Tecnico, o ITS;
buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che orale, livello B2;
buona conoscenza dei principali applicativi informatici;
precedente esperienza nella manutenzione strumentale ed elettrica;
disponibilità a lavorare su 3 turni a ciclo continuo;
capacità di gestire sia la manutenzione programmata che di emergenza.
Sede di lavoro: Pettoranello del Molise (IS).
Condizioni di inserimento proposte:
assunzione diretta a tempo indeterminato;
CCNL Ambiente e Rifiuti, 14 mensilità e assicurazione sanitaria;
livello di inquadramento C1;
fascia di RAL offerta: 31-35 K.
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2