Addetto buste paga
Pubblicato il 15-09-2026 - Belmont in Sannazzaro de' Burgondi
ADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTI – AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE
Chi siamo
Belmont S.r.l. opera nel settore delle costruzioni e manutenzioni industriali, con particolare riferimento agli impianti Oil & Gas, petrolchimici, energetici e industriali complessi.
Descrizione della posizione
Ricerchiamo un Addetto/a Paghe e Contributi da inserire all'interno del nostro ufficio amministrativo per la gestione delle attività relative all'amministrazione del personale.
La figura si occuperà della gestione delle presenze, dell'elaborazione delle buste paga e dei principali adempimenti amministrativi, contributivi e previdenziali connessi ai rapporti di lavoro, collaborando direttamente con la Direzione aziendale e con i consulenti esterni.
Principali attività
- Elaborazione mensile delle buste paga.
- Gestione e controllo delle presenze del personale.
- Gestione di ferie, permessi, malattie, infortuni, straordinari e assenze.
- Gestione delle indennità di trasferta e delle altre voci retributive.
- Gestione amministrativa di assunzioni, proroghe, trasformazioni e cessazioni dei rapporti di lavoro.
- Predisposizione e controllo della documentazione relativa al personale.
- Gestione degli adempimenti contributivi e previdenziali.
- Gestione TFR e competenze di fine rapporto.
- Aggiornamento delle anagrafiche e degli archivi del personale.
- Gestione delle scadenze relative ai rapporti di lavoro.
- Supporto nella predisposizione della reportistica relativa al costo del personale.
- Rapporti con consulenti del lavoro, enti previdenziali e assistenziali.
- Supporto alla Direzione nella gestione amministrativa del personale.
Requisiti
- Esperienza nell'elaborazione delle buste paga e nell'amministrazione del personale.
- Conoscenza della normativa relativa ai rapporti di lavoro e dei principali adempimenti contributivi e previdenziali.
- Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.
- Precisione, affidabilità e riservatezza nella gestione delle informazioni.
- Capacità organizzativa e rispetto delle scadenze.
- Capacità di lavorare in autonomia e di interfacciarsi con dipendenti, consulenti e Direzione.
Costituiscono titolo preferenziale
- Conoscenza del CCNL Metalmeccanica Industria.
- Esperienza maturata presso aziende strutturate o studi di consulenza del lavoro.
- Esperienza nella gestione amministrativa di personale operativo e trasfertista.
- Conoscenza della gestione di trasferte, indennità e maggiorazioni.
- Conoscenza degli adempimenti mensili e annuali relativi al personale.
- Esperienza nella predisposizione di report relativi a costo del personale, ferie, straordinari e assenteismo.
Offriamo
- Inserimento diretto in azienda.
- Contratto full-time, 40 ore settimanali.
- Inquadramento secondo CCNL Metalmeccanica Industria.
- Retribuzione commisurata all'esperienza e al livello di autonomia.
- Percorso di crescita professionale all'interno dell'area amministrativa e HR.
- Ambiente agile e fortemente orientato al settore industriale.
Retribuzione indicativa
- Addetto/a Paghe Junior: 1.500 – 1.700 € netti/mese.
- Addetto/a Paghe con esperienza e buona autonomia: 1.700 – 2.000 € netti/mese.
- Addetto/a Paghe Senior completamente autonomo/a: 2.000 – 2.300 € netti/mese.
Retribuzione: a partire da €1.979,00 al mese
Benefit
- Assicurazione sanitaria
- Bevande gratis
- Orario flessibile
Sede di lavoro: Di persona