Socio Operativo

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Fondato nel 1981 e quotato nell'indice FTSE 100, JD Group è un retailer multicanale leader a livello mondiale nei settori della moda sportiva, dell'outdoor e del fitness. Guidati dall'innovazione, dall'eccellenza e da una cultura che mette al primo posto le persone, la nostra visione è quella di diventare il retailer omnicanale più affidabile e dinamico al mondo. Come nostro brand di punta, JD Sports è leader di settore nello stile urbano, combinando perfettamente retail fisico e digitale per offrire un’esperienza distintiva. Proponiamo un’esperienza di acquisto premium, unendo marchi riconosciuti a livello globale come Nike e Adidas a marchi propri forti ed esclusivi. Siamo un team dinamico, ambizioso e determinato: ti unisci a noi?

Non si lasci sfuggire questa possibilità: si candidi rapidamente se la sua esperienza e le sue competenze corrispondono a quanto descritto di seguito.

Parte del team People e a diretto riporto del People Ops & Reward Manager, l’Operations & Reward Executive supportera' le attività di amministrazione e paghe del personale del Gruppo JD.
Nel dettaglio,



supportera' l’ufficio People della sede Italiana nelle seguenti attività:

Agira' come punto di contatto dell’ufficio HR fornendo assistenza per tutte le questioni e domande relative all’amministrazione del personale, buste paga, benefit e tutti gli eventi che impattano il cedolino;
Si occupera' della gestione amministrativa della documentazione dei rapporti di lavoro quali assunzioni, tirocini, proroghe, cessazioni e trasformazioni, monitorando e tracciando tutti gli eventi (inclusa la gestione di malattia, maternità, infortuni, assenze) che hanno un riflesso sulle buste paga dei dipendenti, interfacciandosi con lo studio paghe esterno;
Gestira' il processo di creazione, stampa e spedizione di ID Card o di altro materiale destinato ai negozi;
Manterra' i rapporti con enti esterni quali INPS, INAIL, ITL, fondi, centri per l’impiego;
Si occupera' dell'aggiornamento e manutenzione anagrafic

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