16 set - Bagnolo San Vito
Umana
Umana S.p.A. cerca STORE MANAGER per un’importante azienda del territorio operante nel settore moda e lusso.
Responsabilità:
- Gestione del punto vendita: dovrai garantire il raggiungimento degli obiettivi di vendita, monitorando costantemente i KPI.
- Coordinamento del team di vendita: sarai responsabile della formazione e della motivazione del tuo team, assicurando un servizio clienti di alto livello.
- Implementazione delle strategie commerciali: dovrai assicurare la corretta implementazione delle strategie commerciali definite dalla direzione.
- Gestione del magazzino e allestimento del negozio: sarai responsabile dell'organizzazione del magazzino e dell'allestimento del negozio in linea con le direttive aziendali.
Requisiti:
- Esperienza pregressa in ruolo analogo nel settore moda e lusso.
- Ottime capacità di leadership e gestione del team.
- Conoscenza dei principali KPI del retail.
- Ottime capacità di problem solving e gestione dello stress.
- Conoscenza delle tecniche di visual merchandising.
- Conoscenza di base della lingua inglese.
- Disponibilità a lavorare tempo pieno, nei weekend e durante le festività.
- Diploma di scuola superiore o laurea.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione.
Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 157 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
16 set - Lissone
Adecco Italia
16 set - Somma Lombardo
SAMARCANDA
16 set - Catanzaro
Gierre Contact Call Center
16 set - Avigliana
Gelati PEPINO 1884