Tax Compliance Specialist

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pstrongChi è ENGIE?
/strong ENGIE mette al centro delle sue attività (elettricità, gas naturale, efficientamento energetico e servizi) lo sviluppo sostenibile, per far fronte alle sfide della transizione energetica verso una low carbon economy: accesso ad un'economia sostenibile, mitigazione e adattamento al cambiamento climatico e ottimizzazione delle risorse.
/ppstrongChi cerchiamo?
/strongSiamo alla ricerca di una risorsa da inserire,presso il nostro ufficio distrong Milano /strong, con il ruolo distrong Tax Compliance Specialist /strongper la Direzione Administration, Finance Control.
/pullistrongQuali saranno le tue responsabilità?
/strong La risorsa si occuperà di supportare le diverse funzioni aziendali attraverso attività di assistenza in materia fiscale nonché della redazione delle dichiarazioni fiscali e del calcolo delle imposte annuali (OIC) e di reporting (IFRS).
In particolare ti occuperai di: /liliSupporto nella determinazione delle imposte dirette nell'ambito delle chiusura annuali e infrannuali secondo i principi OIC e IFRS e nella predisposizione delle dichiarazioni fiscali ed effettuazione dei versamenti prescritti dalla normativa; /liliSupporto operativo nelle attività di consulenza e di compliance fiscale per le società del Gruppo; /liliGestione degli adempimenti IVA e sostituti d'imposta per le società del Gruppo; /liliSupporto agli adempimenti fiscali per le imposte indirette per le società del Gruppo; /liliSupporto per la gestione del precontenzioso (avvisi di liquidazione, cartelle esattoriali, istanze di sgravio); /liliPredisposizione di procedure fiscali,



linee guida e/o redazione di informative fiscali; /liliSupporto nella gestione dei progetti di credito d'imposta; /liliGestione aspetti fiscali eventuali operazioni straordinarie.
/liliLaurea magistrale in economia (preferibilmente con percorso di studi in Finanza Aziendale).
L'aver conseguito un Master in Diritto Tributario e/o abilitazione alla professione di Dottore Commercialista sarà valutato come plus.
/liliEsperienza professionale di circa 3 anni in attività di consulenza o gestione adempimenti fiscali e contabili a imprese e gruppi; /liliUso avanzato del pacchetto Office e conoscenza di SAP (preferenziale).
/liliOttima conoscenza delle materie contabili; /liliConoscenza degli applicativi dell'Agenzia delle Entrate e dei pacchetti software di mercato di supporto alla compilazione delle dichiarazioni fiscali; /liliOttime doti organizzative, approccio analitico e attenzione ai dettagli; /liliPropensione al teamwork, motivazione e interesse all'apprendimento; /liliBuona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.
/li /ulpemIn ENGIE, ogni talento ha un ruolo fondamentale nell'accelerare la transizione energetica.




/em /ppemContribuisci a fare la differenza e vivi un'esperienza professionale ricca di soddisfazioni.
/em /ppemAffronta sfide stimolanti e costruisci un percorso di carriera che rispecchi davvero chi sei.
/em /ppemUnisciti a noi e partecipa all'avventura del secolo!
/em /ppLa retribuzione annua lorda (RAL) prevista per il ruolo è compresa tra €****** ed €******, in base all'esperienza e al livello di seniority.
/ppLavorare in ENGIE, gruppo multinazionale, significa avere un'ampia varietà di possibilità di carriera in oltre 30 paesi.
Ma significa anche mettere la comunità al centro della tua vita professionale e contribuire a un vero cambiamento nel corso di una carriera stimolante.
Il nostro impegno è esplicito: sosteniamo un modello sociale che concilia la performance economica con l'impatto positivo sulle persone e sul pianeta.
Scommettiamo sul potere della collettività e agiamo come parte di una comunità impegnata a sconvolgere e reinventare il futuro.
Diversità e inclusione sono al centro della nostra cultura aziendale.
ENGIE si impegna a combattere tutte le forme di discriminazione in materia di occupazione, accesso alla formazione e promozione.
Pertanto, l'integrazione e il sostegno di giovani, adulti, persone con disabilità, senza alcuna distinzione di genere, etnia o religione, sono priorità fondamentali della politica delle risorse umane.
Riconosciuti per il **** dal Sole24Ore come azienda leader in diversità inclusione, le certificazioni ISO *****:**** e UNI PDR 125:**** sono l'ulteriore dimostrazione del nostro impegno.
/p #J-*****-Ljbffr

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