Ingegnere Ufficio Acquisti – Erp & Procurement

16 set - Roma
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Per il potenziamento del nostro Ufficio Acquisti, siamo alla ricerca di un/una Ingegnere da inserire nel team Procurement, con un ruolo operativo e di supporto alla gestione dei processi di acquisto aziendali.

La descrizione completa del lavoro illustra tutte le competenze, l'esperienza pregressa e le qualifiche che i candidati dovrebbero possedere.

La risorsa verrà inserita all'interno dell'Ufficio Acquisti e sarà progressivamente coinvolta nelle attività e nelle procedure proprie della funzione, con particolare attenzione alla gestione dei dati all'interno del sistema ERP aziendale.

Principali attività

Inserimento, aggiornamento e gestione dei dati nel sistema ERP aziendale;

supporto alle attività operative dell'Ufficio Acquisti;

svolgimento di ricerche di mercato e raccolta delle informazioni relative a fornitori, materiali e servizi;

supporto nella predisposizione e gestione degli ordini di acquisto;

verifica e organizzazione dei dati e della documentazione relativa agli approvvigionamenti;

collaborazione con le diverse funzioni aziendali coinvolte nei processi di acquisto;

progressivo apprendimento delle procedure e dei processi aziendali di Procurement.

Requisiti





Laurea in Ingegneria;

esperienza competente indicativamente compresa tra 0 e 5 anni;

buone conoscenze tecniche e ingegneristiche;

capacità di utilizzo degli strumenti informatici e predisposizione all'apprendimento di sistemi ERP;

precisione, capacità organizzative e attenzione nella gestione dei dati;

buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team. xlwpduy

Costituirà titolo preferenziale un precedente contatto con attività di acquisti, procurement, gestione ordini o sistemi gestionali ERP.

Cosa offriamo

Inserimento diretto in azienda;

percorso di crescita e formazione all'interno dell'Ufficio Acquisti;

coinvolgimento progressivo nei processi di approvvigionamento e gestione fornitori;

RAL indicativa: €35.000 – €50.000, da definire in funzione dell'esperienza e delle competenze effettivamente maturate;

inserimento previsto ASAP.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e L. 125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03.

#J-18808-Ljbffr

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