Analista programmatore banca dat
Pubblicato il 16-09-2026 - agap2 Italia in Milano
Parte del Gruppo MoOngy, Agap2 è presente sul mercato europeo in 14 paesi con servizi di consulenza ingegneristica e IT. Dal 2018, Agap2 Italia opera sul territorio nazionale nei seguenti settori: IT, Energy, Oil&Gas;, Steel, Hydrogen, Power Generation, Construction.
ABOUT THE ROLE - Analista Programmatore Banca Dati La risorsa sarà coinvolta nelle attività di analisi, progettazione, sviluppo e manutenzione di applicazioni software web e desktop, con particolare focus sulle tecnologie Microsoft .NET, C# e AngularJS.
La figura dovrà contribuire allo sviluppo e all'evoluzione delle soluzioni applicative, operando in collaborazione con il team tecnico e garantendo qualità, affidabilità e manutenibilità del codice, nel rispetto delle specifiche progettuali e delle metodologie di sviluppo adottate.
Sede di lavoro:
Rozzano (MI) – modalità ibrida, con presenza in sede prevista per 2 giorni a settimana.
Responsabilità principali:
- Analisi e sviluppo software: partecipazione alle attività di analisi, progettazione e sviluppo di applicazioni web e desktop, contribuendo all'implementazione di nuove funzionalità e all'evoluzione di applicazioni esistenti.
- Sviluppo .NET: sviluppo di applicazioni utilizzando il framework Microsoft .NET dalla versione 4.0 in avanti, con particolare utilizzo del linguaggio C#.
- Sviluppo Web: realizzazione e manutenzione di applicazioni web attraverso ASP.NET Web Forms e MVC.
- Sviluppo Front-End: implementazione e manutenzione delle componenti front-end utilizzando JavaScript, AJAX, AngularJS, jQuery, Bootstrap, HTML5 e CSS3.
- AngularJS: sviluppo ed evoluzione di applicazioni utilizzando AngularJS, con particolare attenzione alla qualità, alla manutenibilità e all'integrazione con i servizi applicativi.
- Database: progettazione, interrogazione e gestione di database relazionali Microsoft SQL Server, con particolare riferimento alle versioni 2017 e 2022.
- Sviluppo SQL: scrittura e ottimizzazione di query SQL e sviluppo di Stored Procedure.
- Entity Framework: utilizzo di Entity Framework per la gestione dell'accesso ai dati e dell'interazione tra applicazioni e database.
- Integrazione e componenti applicative: utilizzo di tecnologie e librerie quali Lucene.Net, Owin e iTextSharp nell'ambito dello sviluppo delle soluzioni software.
- Gestione delle librerie:
utilizzo dei principali tool per la gestione delle librerie e delle attività di build e automazione, tra cui Bower, Gulp e npm.
- Versioning: gestione del codice sorgente attraverso sistemi di versionamento, con particolare riferimento a SVN.
- Sviluppo e manutenzione: attività di manutenzione correttiva ed evolutiva, identificazione delle anomalie e implementazione delle relative soluzioni.
- Refactoring e reingegnerizzazione: partecipazione alle attività di refactoring e reingegnerizzazione di applicazioni esistenti, con l'obiettivo di migliorarne struttura, prestazioni e manutenibilità.
- Qualità del software: applicazione dei principali principi e pattern di ingegneria del software nello sviluppo delle soluzioni.
- Troubleshooting: analisi e risoluzione di problematiche applicative e tecniche durante le fasi di sviluppo, test e manutenzione.
- Collaborazione: interfaccia con gli altri membri del team tecnico e con le diverse figure coinvolte nelle attività progettuali, contribuendo al corretto avanzamento delle attività.
- Documentazione: consultazione e produzione della documentazione tecnica necessaria alle attività di sviluppo e manutenzione.
Requisiti:
- Laurea in Informatica o titolo di studio equivalente.
- Esperienza pregressa nello sviluppo di applicazioni web e desktop, preferibilmente maturata presso società che offrono servizi e/o soluzioni informatiche.
- Ottima conoscenza del framework Microsoft .NET dalla versione 4.0 in avanti.
- Ottima conoscenza del linguaggio C#.
- Esperienza nello sviluppo con ASP.NET Web Forms e MVC.
- Buona conoscenza di JavaScript e buona dimestichezza con AJAX.
- Esperienza nell'utilizzo di AngularJS, dalla versione 1.5.11 in avanti.
- Conoscenza dei principali framework e strumenti client-side, tra cui jQuery e Bootstrap.
- Conoscenza di HTML5 e CSS3.
- Conoscenza di Entity Framework.
- Familiarità con tecnologie e librerie quali Lucene.Net, Owin (Open Web Interface for .NET) e iTextSharp.
- Conoscenza dei principali tool per la gestione delle librerie e delle attività di sviluppo,
tra cui Bower, Gulp e npm.
- Buona conoscenza di Visual Studio, in particolare delle versioni 2017 e/o 2022.
- Esperienza nell'utilizzo di sistemi di versionamento SVN.
- Ottima conoscenza dei database relazionali Microsoft SQL Server, in particolare delle versioni 2017 e/o 2022.
- Buona conoscenza del linguaggio SQL e capacità di sviluppo di Stored Procedure.
- Gradita conoscenza di IBM DB2.
- Costituisce requisito preferenziale la conoscenza e lo sviluppo di servizi web con Windows Communication Foundation (WCF).
- Costituisce requisito preferenziale la conoscenza dei principali design pattern e delle metodologie di ingegneria del software.
- Costituisce requisito preferenziale esperienza in attività di refactoring e reingegnerizzazione di applicazioni esistenti.
- Ottime capacità comunicative e relazionali.
- Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione con diverse figure tecniche.
- Buone capacità di problem solving e di analisi delle problematiche applicative.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
- Disponibilità a lavorare in modalità mista, con presenza presso la sede di Rozzano per 2 giorni a settimana.
La retribuzione per questo ruolo è compresa tra 30.000 € e 40.000 €.
La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri.
In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna.
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AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
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Prestiamo inoltre particolare attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
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