14 set - Milano
ATTAL Group
pbAttal Group S.p.A. – Filiale di Lainate (MI) /b ricerca, per il potenziamento del proprio team di filiale, una figura di bHR Recruitment Specialist /b /ppbr/ppLa posizione /ppLa risorsa sarà inserita all'interno del team di filiale e si occuperà della gestione dell'intero processo di bricerca e selezione del personale /b, oltre che del monitoraggio delle risorse inserite presso le aziende clienti.
/ppLa figura avrà inoltre il compito di supportare le aziende clienti nell'analisi dei fabbisogni, individuando i profili maggiormente in linea con le esigenze espresse e fornendo un servizio di consulenza qualificato.
/ppIl ruolo prevede anche la gestione degli aspetti amministrativi legati ai lavoratori in somministrazione, tra cui contratti, proroghe, rinnovi, scadenze e documentazione relativa alla gestione del rapporto di lavoro.
/ppbr/ppPrincipali attività /pulliGestione dell'intero processo di ricerca e selezione del personale; /lilipubblicazione degli annunci e acquisizione delle candidature attraverso i principali job portal e i canali di recruiting territoriali; /liliscreening e qualificazione dei profili individuati; /liliaggiornamento e gestione del database aziendale; /liliconduzione di colloqui di selezione e valutazione delle candidature; /lilipresentazione dei candidati alle aziende clienti; /lilianalisi dei fabbisogni e supporto alle aziende nell'individuazione delle migliori soluzioni di recruiting; /liligestione delle attività connesse all'assunzione e al post-inserimento; /liligestione della documentazione relativa ai lavoratori in somministrazione; /lilimonitoraggio delle scadenze contrattuali e gestione di proroghe e rinnovi; /liligestione della documentazione relativa a malattie,
infortuni e altri adempimenti; /lilicollaborazione con il team di filiale per il raggiungimento degli obiettivi di selezione e commerciali.
/li /ulpbr/ppRequisiti /ppIl profilo ideale ha maturato balmeno un anno di esperienza presso un'Agenzia per il Lavoro /b oppure un'esperienza in ambito Risorse Umane, con particolare riferimento alle attività di ricerca e selezione.
/ppSono richiesti: /pulliLaurea, preferibilmente in discipline umanistiche, economiche o affini; /liliinteresse e motivazione verso il settore delle Risorse Umane; /liliottime capacità relazionali e comunicative; /lilicapacità di lavorare in team e di interfacciarsi efficacemente con candidati, clienti e colleghi; /liliforte orientamento al risultato; /liliottime capacità organizzative e di gestione delle priorità; /lilidinamicità, flessibilità e autonomia operativa; /liliprecisione e attenzione nella gestione delle attività.
/li /ulpCompletano il profilo bproattività, attitudine consulenziale, capacità di problem solving e orientamento al cliente /b.
/ppbr/ppOfferta /pullibContratto: /b iniziale inserimento a tempo determinato tempo pieno con lavoro in presenza /lilibInquadramento: /b CCNL Commercio; /lilibRAL: /b €****** – €******, definita in funzione dell'esperienza maturata, dell'inquadramento contrattuale e delle caratteristiche della posizione; /lilibBenefit: /b ticket restaurant.
/li /ulpbr/ppbSede di lavoro: Lainate (MI) /b /ppbr/ppLa ricerca rispetta il D.Lgs.
******** ed è aperta a candidati di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso.
/ppIl presente annuncio è stato ideato nel rispetto dei principi di diversity e inclusività.
/ppbAut.
Min.
Indet.
Prot.
– 03/10/2012 /b /p
17 set - Padova
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17 set - Torino
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