16 set - Torino
A2A
Chi cerchiamo
Scopra se questa occasione è adatta a lei leggendo tutte le informazioni riportate di seguito.
Per il nostro impianto di Robassomero (TO), piattaforma per il recupero e lo smaltimento di rifiuti speciali pericolosi e non, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come RESPONSABILE IMPIANTO .
Per quale Società
A2A Ambiente. Società del Gruppo A2A che opera nell'ambito delle attività di recupero di materie ed energia attraverso la valorizzazione dei rifiuti negli impianti di termovalorizzazione e di trattamento, all’avanguardia nel settore dei servizi ambientali, con un’ampia dotazione di impianti tecnologicamente innovativi, tra cui due impianti di recupero della plastica in Piemonte e in Lombardia e tre impianti di cogenerazione ad alta efficienza a servizio delle reti urbane di teleriscaldamento di Bergamo, Brescia e Milano.
Ti occuperai di:
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- Gestire e ottimizzare i processi di trattamento, i flussi in ingresso e in uscita, e le movimentazioni interne all'impianto;
- Coordinare il personale operativo, interfacciandosi con il Management e le altre funzioni aziendali;
- Curare il rapporto con eventuali subappaltatori monitorando l’efficacia del servizio offerto;
- Monitorare e gestire la documentazione tecnica e amministrativa (formulari, registri di carico e scarico e procedure collegate);
- Presidiare le esigenze manutentive dell’impianto, evidenziando le priorità di intervento;
- Valutare e risolvere prontamente eventuali criticità intervenendo con azioni correttive e migliorative;
- Garantire il rispetto delle normative in materia di sicurezza, qualità e ambiente in conformità all’autorizzazione integrata ambientale;
- Supportare le attività finalizzate allo sviluppo impiantistico, alla crescita del business ed al miglioramento delle sue performance ambientali;
- Verificare la compatibilità tecnica e autorizzativa dei rifiuti conferiti,
coordinando le attività di omologa e di accettazione del rifiuto;
- Monitorare le prestazioni dell’impianto attraverso KPI operativi, ambientali ed economici;
- Elaborare il budget annuale dell’impianto in termini di conto economico e di Capex;
- Garantire l’applicazione delle disposizioni in materia di salute e sicurezza sul lavoro, collaborando con Datore di Lavoro, RSPP, Medico competente e funzioni HSE;
- Gestire i rapporti operativi con enti autorizzativi e di controllo;
- Coordinare e integrare le funzioni operative dell’impianto (Esercizio, Manutenzione, Laboratorio, Monitoraggio e Supporto e Logistica).
Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo:
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- Esperienza consolidata in ruoli di coordinamento presso piattaforme di movimentazione e/o trattamento rifiuti, preferibilmente pericolosi;
- Conoscenza della normativa sulla sicurezza D.Lgs. 81/2008 e della normativa ambientale;
- Laurea in Ingegneria o titolo di studio equipollente come requisito preferenziale;
- Completano il profilo: orientamento al risultato, problem solving, leadership e gestione del personale.
- Contratto Collettivo Nazionale : per i lavoratori addetti al settore Servizi Ambientali.
- Retribuzione : è prevista una Retribuzione Annua Lorda tra 75.000€ e 80.000€.
- Auto aziendale .
- Premio di risultato aziendale convertibile in welfare o trasferibile al fondo di pensione integrativa con un contributo aggiuntivo da parte dell’azienda.
- MBO – Bonus Individuale di Performance.
- Performance Management : partecipazione al processo di Performance Management in ottica di miglioramento continuo delle prestazioni e con focus sulla crescita delle persone, grazie a feedback anche da persone diverse dal proprio manager, alla possibilità di indicare le proprie aspettative per il futuro e all’identificazione di Azioni di Sviluppo.
- A2A Life Sharing : Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l’assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo.
- A2A Life Caring : A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido.
- Risparmio e tempo libero : oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare.
La selezione è curata per conto di A2A da Greentalent, recruiter specializzato nella ricerca e selezione di professional e manager nei settori Energy, Engineering e Environment.
Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.
La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR). xysqume ). Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da Legge 68/99.
L'annuncio è redatto in conformità alla Direttiva (UE) 2023/970 ed è rivolto a tutti i generi ai sensi del D.Lgs. n. 198/2006 - Aegis Srl, AUT. MIN. Prot. 26543 D. Lgs 276/03
#J-18808-Ljbffr
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