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MASTER HR CONTROLLER

Pubblicato il 16-09-2026 - Aretè Consulting in Piemonte

Vuoi diventare un professionista strategico tra Risorse Umane, Controllo di Gestione e People Analytics?

È questo il prossimo passo nella sua carriera? Scopra se è il candidato/la candidata ideale leggendo la panoramica completa qui sotto.

Sono aperte le selezioni per la nuova edizione del Master Executive HR Controller , patrocinato dall'Università degli Studi di Parma e progettato da Aretè Consulting, Business Partner 24ORE.

Oggi le aziende cercano figure in grado di trasformare i dati HR in decisioni strategiche, ottimizzare i costi del personale, monitorare KPI e supportare il management nella crescita organizzativa.

Con il Master Executive HR Controller potrai sviluppare competenze concrete attraverso:

- LaborTech HR & People Analytics con strumenti e dashboard utilizzati dalle aziende
- Analisi del costo del lavoro e Budget HR
- Workforce Planning e Compensation Management
- Business Process Management
- Reporting direzionale e supporto alle decisioni strategiche
- Case History, esercitazioni pratiche e confronto con professionisti del settore





Diploma finale con il patrocinio dell'Università degli Studi di Parma

56 ore live streaming | Formula compatibile con il lavoro

Career Service, networking competente e colloqui con recruiter e Head Hunter.

Partenza: 5 NOVEMBRE 2026

Termine iscrizioni: 10 ottobre 2026. Il Master è a numero chiuso per garantire un'elevata qualità della formazione e un confronto diretto con docenti e partecipanti.

Job Outlook:

La retribuzione base annua (RAL) per un profilo HR Junior Controller in Italia varia attualmente tra i 28.000€ e i 34.000€.

Invia il tuo CV per partecipare alle selezioni e accedere alle agevolazioni Early Booking .

Il futuro delle Risorse Umane è guidato dai dati. xysqume Diventa il professionista che aiuta le aziende a prendere decisioni migliori.

è, ' !

L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e .ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali

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