Business Controller
Pubblicato il 16-09-2026 - LHH in Lombardia
LHH Per una solida realtà industriale operante nel settore manifatturiero, siamo alla ricerca di un/a Business Controller che, riportando alla Direzione Finance, supporti il management nelle attività di pianificazione, controllo e analisi delle performance aziendali. La risorsa contribuirà al monitoraggio dei risultati economico-finanziari, alla predisposizione della reportistica direzionale e all'analisi dei principali KPI a supporto del processo decisionale. Responsibilities - Predisposizione della reportistica gestionale periodica. - Elaborazione di budget, forecast e analisi degli scostamenti. - Monitoraggio delle performance aziendali attraverso KPI economici e operativi. - Analisi di marginalità per prodotto, cliente e business unit. - Supporto alle chiusure mensili e alle attività di reporting. - Collaborazione con le funzioni operative per il controllo dei costi e il miglioramento delle performance. - Analisi degli investimenti e supporto ai processi decisionali del management. - Partecipazione a progetti di miglioramento dei processi di controllo di gestione. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Economia, Amministrazione, Finanza - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli di Controllo di Gestione o Business Controlling,
preferibilmente maturata in contesti industriali o manifatturieri. - Buona conoscenza dei principi di contabilità industriale e controllo dei costi. - Ottima padronanza di Excel e degli strumenti di reporting. - Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata. - Spiccate capacità analitiche, orientamento al risultato e capacità di interfacciarsi con interlocutori di differenti funzioni aziendali. - - Sede: Provincia di Monza, 2 giorni a settimana di lavoro da remoto. - Pacchetto retributivo: CCNL Metalmeccanico, B2, RAL 40.000€ - 50.000€. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Servizi finanziari/Gestione patrimoniale