16 set - Bologna
ETJCA
Questa posizione è in Etjca
Il processo di selezione sarà interamente gestito Etjca.
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Etjca Group SPA, filiale di Faenza, per importante azienda operante nel settore Facility Management un/una **ADDETTO/A MANUTENZIONI**. La risorsa si occuperà di interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria presso uffici e strutture aziendali, operando principalmente su impianti elettrici ma anche su attività di manutenzione generale. Cerchiamo una persona pratica, autonoma e con ottima manualità, abituata a risolvere problematiche tecniche sul campo. ### ATTIVITÀ PRINCIPALI * Manutenzione elettrica ordinaria; * Verifica guasti e piccoli interventi su impianti elettrici: * Sostituzione lampadine e componenti elettriche; * Piccoli interventi idraulici (es. sostituzione rubinetti); * Attività di manutenzione generale e piccole migliorie; * Interventi di ripristino e sistemazione ambienti. ### REQUISITI RICHIESTI * Esperienza di almeno 4 anni in ambito elettrico/manutentivo; * Autonomia nella verifica guasti e manutenzione impianti; * Ottima manualità e spirito pratico; * Disponibilità al lavoro su turnazioni, anche nel weekend; * Flessibilità e capacità di adattamento. ### ORARIO DI LAVORO Full-time 40 ore settimanali su turni: 07:00 – 15:00 e 14:00 – 21:00. L'orario può essere anche su base giornaliera,
in base alla necessità. Attività distribuita dal lunedì alla domenica con riposi compensativi su settimane alterne. ### INQUADRAMENTO E BENEFIT * Inserimento iniziale in somministrazione di 3 mesi con proroghe fino a 12 mesi e successiva stabilizzazione. Livello D2 (possibile valutazione livello C1) CCNL Metalmeccanico, con retribuzione a partire da €1.979 lordi, 13 mensilità. * Buoni pasto da 5€ per ogni giorno lavorato ### AREA DI LAVORO Cantieri distribuiti tra l'Emilia ed occasionalmente la Romagna. È previsto furgone aziendale ad uso lavorativo con partenza direttamente da casa verso il cantiere. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
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