RETAIL MAINTENANCE BACKOFFICE SPECIALIST

16 set - Verona
Oniverse

Questa posizione è in Oniverse

Il processo di selezione sarà interamente gestito Oniverse.

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Oniverse è un Gruppo italiano multibrand integrato verticalmente e attivo in tre principali aree di business: fashion, food&wine; e nautica. Per l’Area Tecnica Retail siamo alla ricerca di un/una Retail Maintenance Backoffice Specialist. **DOVE:** HQ Oniverse Dossobuono di Villafranca (VR) **DI CHE COSA TI OCCUPERAI:** Nel ruolo di Retail maintenance backoffice specialist ti occuperai della gestione del restyling e delle manutenzioni dei punti vendita di tutti i Brand del Gruppo. All’interno del Team che segue le manutenzioni dei nostri punti vendita worldwide, avrai la possibilità di: * Gestire l’archivio aggiornando la documentazione tecnica relativa ai punti vendita * Utilizzare software come SAP ed EAM per gestire l’invio del materiale tecnico di riassortimento ai negozi e gli interventi di manutenzione * Utilizzare il programma Autocad per la visualizzazione ed eventuale modifica dei progetti * Creare reportistica tramite Excel o programmi affini **CI PIACEREBBE DAVVERO CONOSCERTI SE:** * Possiedi un titolo di studio ad indirizzo tecnico e/o amministrativo; * Possiedi ottime capacità organizzative e di problem solving; * Sei una persona precisa, flessibile e predisposta alle relazioni interpersonali.



**COSA TI OFFRIAMO:** * Range retributivo comunicato al primo contatto; * Possibilità di flessibilità oraria; * Piano vantaggi Oniverse che include polizze assicurative e sanitarie integrative; * Tessera sconto sui brand del Gruppo, convenzioni e scontistiche dedicate; * Crescita e sviluppo continuo, con formazione on the job, affiancamento dedicato e feedback costante; * Centro infanzia, mensa healthy e palestra aziendali a tariffe agevolate; * Oniverse Café e area relax & play presso il nostro HQ; * Ambiente di lavoro dinamico, inclusivo e internazionale. **IL NOSTRO PROCESSO DI SELEZIONE INDICATIVO** * **Step 1** – Primo contatto telefonico e colloquio conoscitivo con il team HR Talent Acquisition * **Step 2** – Colloquio tecnico e/o di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager * **Step 3** – Proposta di inserimento e benvenuto in Oniverse! #JOINTHEONIVERSE! Oniverse - There is a Place Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un contesto equo ed inclusivo. Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo. Scopri di più

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