16 set - Torino
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CHISTIAMOCERCANDO EsperienzaSales. Haifattoillavoroesaicosasignificavenderedavvero. SeistatounAEforte,haigestitotrattativecomplesseesaicosaserveperportareacasatargetsfidanti. Puntiextrasel'haifattoinambitoSaaS,techoB2B,vendendoainterlocutoriHR,Finance,CEOofounder.
Esperienzamanageriale. Haigiàgestitopersone,almeno2anni.Gestionenonintesacome"uninternper3mesi":haifattohiring,onboardatorisorse,settatomeccanismi,guidatoperformancereview,fattocoachingegestitounderperformance. EntrandoinJet,dovraiimpararegiàtuttodipayrolleHR;ciaspettiamochetusappiagiàfarel'AEeilmanager.
Salesleadership. Avrai6+riportidalgiornounoelavoreraiadirettoriportodelVPSales. Dovraiguidareilteamsugliobiettivi,migliorareiprocessicommerciali,supportarelenegoziazionipiùimportantiecontribuireacostruireunasalesmachinescalabile.
DataDriven. Tipiacelapartedigestionedellepersone,maadoriancheinumeri. Liusiperfareforecasting,leggerelapipeline,spottareproblemieopportunità,prioritizzare,eprenderedecisioni. Mentalitàimprenditoriale. Nontilimitiaidentificareiproblemieeseguire,macerchiattivamentesoluzioni.
InJetnoncerchiamosolomanagerchegestisconobenel'esistente,mapersonechevoglionocostruire.
Seicompetitivo. Seiabituatoalavorareconuntargetsfidante. Buonapartedeltuosalariosaràvariabileeuncapped;questonontispaventa,mamotiva.
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Hypergrowth. Impareraicomefarfunzionareun'aziendadallastartupchecrescedipiùinItalia. Ilteamèpienoditalento,vedraieimpareraicosechealtroveforsevedrestiinanni. Opportunitàdicarriera. IlteamSalesoraconta90persone.Eravamoin20unannofa.Sicresce,anchediruolo,aritmiimpensabilialtrove.
Impattoreale. GuideraiunodeiteamAEinunafasechiavedellacrescitadiJet. Nonsaraispettatoredellascalata:contribuiraidirettamenteacostruireprocessi,personeerisultati. PROCESSODISELEZIONE Behavioral/culturefitcall(30minuticonteamTalent) Reasoninginterview(30minuticonteamTalent) Salesinterview(45minuticonVPSales)
17 set - Bologna
Virtus Group SSD Fanball
17 set - Genova
Diablox
17 set - Portici
Call business
17 set - Ravenna
Ottica Dragoni