Sales Area Manager Germania
Pubblicato il 16-09-2026 - Randstad Professional Italia in Lecco
Il Team Sales & Marketing di Randstad Professional Leaders Search & Selection - specializzato nella ricerca e selezione di profili di Middle e Senior Management - è alla ricerca di un/a Sales Area Manager – Germania del Nord per conto di una solida e rinomata realtà produttiva del settore metalmeccanico.
L'azienda è alla ricerca di una figura dinamica da inserire all'interno della Direzione Commerciale, che si occuperà dello sviluppo e della gestione del business nell'area della Germania del Nord (in particolare nella regione della Renania Settentrionale-Vestfalia), garantendo il raggiungimento degli obiettivi di vendita e il consolidamento delle relazioni con i clienti dell'area di riferimento.
Principali Responsabilità
Sviluppo Commerciale e Account Management: Gestione, fidelizzazione e ampliamento del portafoglio clienti nell'area della Germania del Nord (focus Renania);
Attività sul Campo e Trasferte: Pianificazione ed esecuzione di visite commerciali e trasferte sul territorio assegnato
Negoziazione e Definizione Offerte: Conduzione delle trattative commerciali, stesura di offerte e contratti in linea con le policy aziendali e i margini definiti;
Analisi di Mercato e Reporting: Monitoraggio costante del mercato target, della concorrenza e dei trend di settore, con rendicontazione periodica alla Direzione Commerciale;
Interfaccia Interna: Collaborazione sinergica con gli uffici tecnici,
la produzione e il back office commerciale per garantire la massima soddisfazione del cliente e la corretta evasione delle commesse.
Requisiti
Esperienza: Consolidata esperienza di almeno 3 anni nel ruolo di Sales Area Manager / Tecnico Commerciale con gestione diretta del mercato tedesco;
Provenienza: Background maturato obbligatoriamente all'interno di contesti del settore metalmeccanico ;
Conoscenze Linguistiche: Fluente conoscenza della lingua tedesca (requisito fondamentale, parlata e scritta) e buona conoscenza della lingua inglese;
Mobilità: Piena disponibilità ad effettuare trasferte;
Soft Skills: Resistente orientamento al risultato, spiccate doti negoziali e relazionali, autonomia organizzativa e capacità di problem solving.
Cosa Offriamo
Inserimento all'interno di una realtà produttiva solida e leader nel proprio settore;
RANGE RETRIBUTIVO: €55.000 – €60.000 commisurata all'effettiva esperienza del candidato;
Sistema incentivante: Piano MBO / premio variabile al raggiungimento degli obiettivi;
Benefit: Auto aziendale ad uso promiscuo
Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L.903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.