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Senior AI Engineer

Pubblicato il 16-09-2026 - Bip Italia in Roma

Questa posizione è in Bip Italia

Riassunto dell'occasione da parte della Joinrs AI: Bip Italia cerca un Senior AI Engineer con laurea specialistica in Ingegneria Informatica, Data Science, Informatica o discipline STEM. Il ruolo prevede la progettazione e industrializzazione di soluzioni di Machine Learning e Generative AI, il supporto tecnico e commerciale e la collaborazione con team specializzati. Tra i benefit si annoverano formazione continua, lavoro agile, assicurazione sanitaria, incentivi alla genitorialità e pacchetto retributivo fino a €75.000 lordi annui.

Il processo di selezione sarà interamente gestito da Bip Italia.

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Senior AI Engineer

Entra nel nostro mondo.

Trasforma insieme a noi.

Quale sarà la tua sfida?

Il nostro team di Artificial Intelligence Engineering si impegna a supportare i clienti nel percorso di adozione dell’intelligenza artificiale attraverso la realizzazione di factory di soluzioni di AI, azionabili e integrate nell'architettura e nei processi aziendali.

La figura dell’AI Engineer progetta soluzioni software di Machine Learning (ML) e Generative AI scalabili per i casi d'uso dei clienti e le industrializza per l’esecuzione in produzione garantendo i livelli richiesti di performance, sicurezza e governabilità.

Inoltre, si occuperà anche della parte di business development, attraverso la predisposizione di offerte tecniche economiche e la risposta a gare di medie e grande complessità.

L’AI Engineer lavora a stretto contatto con altre figure di Bip xTech, come Cloud Data Architect, Data Scientist e Data Engineer, per realizzare soluzioni AI di alta qualità sotto ogni aspetto, disegnando e implementando:

- piattaforme MLOps;
- architetture dati e AI;
- modelli di AI;
- applicazioni e altro ancora.

L’AI Engineer inoltre contribuirà alla Bip xTech Data Community con attività di ricerca, scouting tecnologico,



concept di nuove soluzioni e sviluppo del business sui clienti di BIP.

Sarai tu a entrare nel nostro team?

Requisiti fondamentali

- Almeno 8 anni di esperienza nel ruolo;
- Laurea specialistica in Ingegneria Informatica, Data Science, Informatica o discipline affini (STEM);
- Esperienza nello sviluppo software in almeno un linguaggio come Python, Scala, o simili;
- Esperienza nel disegno di soluzioni software e nell’implementazione di strutture dati, algoritmi;
- Uso di strumenti di Code Repository e CI/CD;
- Conoscenza di framework di versionamento dati e/o modelli (MLFlow, DVC, WanDB…);
- Esperienza con le principali piattaforme cloud (Google, AWS, Azure) e relativi servizi;
- Conoscenza di concetti, algoritmi e metodologie di Machine Learning e Gen AI;
- Esperienza in coordinamento e crescita team, pre-sales e delivery;
- Conoscenza fluente di italiano e inglese professionali.

Plus

- Esperienza nella Pubblica Amministrazione;
- Conoscenza di tecniche di allenamento e fine-tuning di reti neurali (superconvergenza, PEFT, LORA…);
- Esperienza con framework AGILE (Scrum, Kanban).

Soft Skills:

- Standing consulenziale;
- Ottime doti comunicative e interpersonali;
- Capacità di collaborazione in team;
- Flessibilità e tolleranza allo stress nel rispetto delle scadenze;
- Disponibilità a trasferte in Italia e all'estero.

Perché Bip?

- Crescita e Formazione: oltre 300 corsi su tecnologie e business emergenti, programmi di sviluppo personalizzati e iniziative di training e people care;




- Flessibilità e Work-Life Integration: lavoro agile con possibilità di programmare giornate da remoto e in ufficio, Banca Ore Solidale e cultura orientata all’equilibrio vita-lavoro;
- Salute & Benefits: assicurazione sanitaria, check-up agevolati, piattaforme per il benessere psicofisico, piano welfare integrativo, ticket restaurant e altri benefit;
- Famiglia e Genitorialità: integrazione al 100% per i primi 3 mesi di congedo parentale, bonus una tantum, giorni extra per i papà e iniziative di supporto;
- Inclusione e Valori: promozione dell’unicità, pari opportunità, ambiente etico e politiche attive per categorie protette (L. 68/99).

Cosa offriamo / What we offer

La retribuzione prevista è compresa tra € 60.000 e € 75.000 lordi annui, in base all’esperienza, competenze e seniority.

L'inquadramento sarà definito durante il processo di selezione in conformità alla normativa e al CCNL Metalmeccanici Industria.

La retribuzione si riferisce alla RAL, con possibilità di componenti variabili legate a obiettivi individuali/aziendali, welfare e benefit aziendali.

Next Steps

Dopo la ricezione del cv, sarà valutato con attenzione.

In caso di match con questa o altre posizioni nel Gruppo, il candidato sarà contattato per avviare il processo di selezione.

Su di Noi

Nati nel 2003, abbiamo unito consulenza, innovazione e digitalizzazione.

Ad oggi siamo oltre 5000 professionisti in 13 Paesi con oltre 4500 progetti nel campo della Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IOT e altre tecnologie disruptive.

Aiutiamo i clienti a creare valore su larga scala agendo su tre leve: Valore, Persone e Tecnologia.

Crediamo nell’eccellenza come bussola e promuoviamo un ambiente etico, leale e collaborativo per la crescita delle persone attraverso la contaminazione delle competenze diverse.

[#J-ENTERPRISE] [#J-INTERNAL]

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