16 set - Sicilia
aizoOn Technology Consulting
aizoOn, società di tecnologia e consulenza, indipendente, operante a livello globale, ricerca un / a Project Management Officer - Digital Transformation. La persona sarà inserita nella divisione Consumer Goods & Services e opererà presso un'notevole realtà del settore Luxury in qualità di Project Management Officer. Lavorerà nel dipartimento di Innovazione Tecnica e Digitale del cliente, riportando al Responsabile della Digital Transformation.
Il ruolo richiede un approccio sia progettuale sia operativo: oltre a supportare il coordinamento delle iniziative, la risorsa contribuirà attivamente all'implementazione e alla sperimentazione di soluzioni digitali, utilizzando strumenti di automazione e piattaforme low-code/no-code. Predisposizione dei Business Requirements, in collaborazione con i diversi enti aziendali. Supporto al coordinamento del team di progetto.
Gestione delle relazioni con clienti interni e fornitori. Supporto allo sviluppo di progetti di miglioramento dei Sistemi Informativi, interfacciandosi con consulenti informatici e contribuendo operativamente all'implementazione di soluzioni digitali attraverso strumenti di automazione, tecnologie low-code/no-code e strumenti di analisi dei dati. Collaborazione alla progettazione, configurazione,
test e adozione di nuove applicazioni, workflow e processi digitali a supporto del business.
Laurea
Magistrale in Ingegneria Gestionale, Informatica, Ingegneria Informatica o discipline tecnico-scientifiche affini. Esperienza pregressa di 1 anno, anche sotto forma di stage o tirocinio, come PMO o Analista Funzionale in contesti strutturati o in ambito IT. Conoscenza della lingua francese e della lingua inglese.
Familiarità con linguaggi di programmazione, strumenti di automazione e piattaforme low-code/no-code. Buona conoscenza di sistemi ERP, preferibilmente SAP. Familiarità con gli strumenti di Project Management e con la suite Microsoft Office.
Costituiscono un plus competenze in Python, SQL, Power Automate, Power Apps e Tulip. Buone capacità di sintesi e reporting. Le ulteriori informazioni di dettaglio possono essere richieste/saranno fornite direttamente in sede di colloquio.
Il ruolo, la seniority, le credenziali educative, le qualifiche, le certificazioni e le competenze professionali compongono gli elementi di valutazione per determinare il quadro retributivo. CCNL Terziario Variable Pay Band € 1.000-3000 Meal Vouchers € 8
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