ELI - Test Engineer

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Questa posizione è in Leonardo

Riassunto dell'occasione da parte della Joinrs AI: Leonardo cerca un Test Engineer con laurea in ingegneria (preferibilmente aeronautica, spaziale, meccanica o elettronica) per svolgere test end-to-end su componenti dinamici, strutturali e aerostrutturali. Il candidato gestirà campagne di test, collaborerà con team multidisciplinari e redigerà rapporti tecnici. Offre contratto a tempo indeterminato, lavoro ibrido, 13esima, bonus legato ai risultati, voucher welfare e formazione continua.

Il processo di selezione sarà interamente gestito da Leonardo.

Leonardo è un gruppo industriale internazionale leader nei settori Aerospazio, Difesa e Sicurezza, con oltre 60.000 dipendenti e forte presenza in Italia, Regno Unito, Polonia e Stati Uniti. Opera in 150 paesi tramite controllate e joint ventures, fornendo tecnologie avanzate in elicotteri, aerei, aerostrutture, elettronica, cyber security e spazio. È partner tecnologico e industriale per governi, istituzioni e imprese.

Per la Divisione Elicotteri si ricerca un Test Engineer.

Attività e responsabilità

- Eseguire attività di ingegneria dei test end-to-end per componenti dinamici, strutturali e aerostrutturali, garantendo il successo delle campagne di test dalla definizione dei requisiti al reporting finale.
- Revisionare e verificare requisiti di test ricevuti tramite Proposte di Test, assicurando completezza, fattibilità e allineamento agli obiettivi di programma e certificazione.
- Supportare progettazione, sviluppo e validazione di banchi e apparecchiature di test, coordinandosi con discipline tecniche e laboratori.
- Pianificare ed eseguire attività di test rispettando processi ingegneristici, standard qualitativi, requisiti di sicurezza e tempi di programma.
- Preparare report tecnici, documentazione di test e pacchetti di evidenze con tracciabilità e precisione,



comunicando efficacemente agli stakeholder interni ed esterni.
- Coordinare e interfacciarsi con discipline tecniche, integrazione sistemi di volo, ingegneria prodotto, operazioni sperimentali, approvvigionamenti, HSE e strutture di sito.

Requisiti

- Laurea triennale o magistrale in Ingegneria, preferibilmente Aeronautica, Spaziale, Meccanica, Elettronica o disciplina tecnica equivalente.
- Conoscenza di principi di ingegneria dei test, processi di laboratorio, metodologie di verifica e validazione per sistemi meccanici, dinamici e strutturali.
- Comprensione dei processi di sviluppo ingegneristico e del ciclo di vita prodotto.
- Buona padronanza di MS Office; gradita familiarità con strumenti di analisi dati, visualizzazione e programmazione.
- Buona conoscenza della lingua inglese, parlata e scritta.
- Disponibilità a viaggi internazionali occasionali.
- Attitudine alla risoluzione di problemi, pensiero analitico e approccio proattivo alle sfide tecniche.
- Capacità di lavorare efficacemente in team multifunzionali e coordinare diversi stakeholder.
- Orientamento al cliente con forti capacità comunicative e collaborative.

Requisiti preferenziali

- Esperienza almeno biennale in ambienti di testing aerospaziale, in particolare programmi di elicotteri rotori (ingegneria, test, produzione, qualità o ambiti tecnici correlati).
- Esperienza in test di sistemi dinamici, trasmissione, componenti meccanici, assiemi strutturali o sottosistemi aerostrutturali.




- Familiarità con strumentazione di laboratorio, sistemi di acquisizione dati e soluzioni di automazione test.
- Conoscenza dei processi di certificazione e qualificazione nel settore aerospaziale.
- Esperienza nell’analisi dati, scripting o coding per la elaborazione e reportistica dei dati di test.
- Conoscenza di requisiti di salute, sicurezza e ambiente per laboratori e strutture di test.
- Esperienza nel coordinamento di fornitori, laboratori esterni o team multidisciplinari durante campagne di test.

Offerta

- Impegno, riconoscimento delle competenze e attenzione al benessere e alla sicurezza del personale, fondamenti della cultura aziendale.
- Ambiente inclusivo e stimolante che promuove inclusione, equità e diversità.
- Applicazione del CCNL Metalmeccanici Industria e Installazione Impianti.
- Modalità di lavoro ibrida.
- Categoria impiegatizia.
- Contratto a tempo indeterminato.
- 13^ mensilità.
- Bonus legato ai risultati aziendali.
- Voucher welfare del valore di 250 € annui.
- Formazione continua tecnica e trasversale.
- Soluzioni dedicate al benessere economico, fisico, sociale e psicologico dei dipendenti.

L’azienda valuterà il livello e la retribuzione in base alle competenze e all’esperienza del candidato, garantendo equità, trasparenza e pari opportunità secondo quanto previsto dalla normativa vigente.

Processo di selezione

- Invio candidatura entro tre settimane dalla pubblicazione.
- Valutazione dei CV più aderenti ai requisiti.
- Colloquio introduttivo con HR su motivazione e attitudini.
- Colloquio tecnico con la funzione di Business competente.
- Feedback finale a tutti i candidati, esito positivo o negativo.

Seniority:

Primary Location:
IT - Varese - Cascina Costa

Contract Type:
Permanent

Hybrid Working:

[#J-REMOTE] [#J-INTERNAL] [#J-MCITY]

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