Addetto/a Gestione Presse

16 set - Roma
Msc Selections & Solutions

Posizione e contesto lavorativo: Ricerchiamo per importante realtà con sede a Castel Bolognese, un/a Addetto/a Presse da inserire all'interno del reparto produttivo. La risorsa lavorerà a giornata, affiancando il Capo Reparto nella gestione delle attività produttive e occupandosi principalmente della conduzione e regolazione delle presse.
Attività:
Affiancamento al Capo Reparto nella gestione del reparto produttivoConduzione, avviamento e regolazione delle presseMonitoraggio dei parametri di lavorazione e del corretto funzionamento degli impiantiEsecuzione di semplici interventi di regolazione e messa a puntoIndividuazione e segnalazione di anomalie e malfunzionamentiControllo della qualità del prodotto durante il processo produttivoSupporto nelle attività di attrezzaggio e cambio formatoCompilazione della documentazione di produzionePulizia e mantenimento dell'ordine dell'area di lavoroSupporto al reparto come jolly, con disponibilità a sostituire, in caso di assenza,



eventuali operatori turnistiRispetto delle procedure aziendali e delle normative in materia di sicurezzaCompetenze Richieste: Esperienza, anche breve, in contesti produttivi e nell'utilizzo di macchinari industrialiCompetenze meccaniche di baseBuona manualità e capacità di effettuare semplici regolazioni delle pressePrecisione e attenzione al processo produttivoCapacità di individuare anomalie e intervenire tempestivamenteFlessibilità e predisposizione al lavoro in teamDisponibilità a lavorare occasionalmente su turnazioni in caso di sostituzione di operatori assentiFormazione: Diploma o qualifica professionale, preferibilmente in ambito tecnico/meccanico.
Luogo di lavoro: Castel BologneseTipologia di contratto: Assunzione diretta da parte dell'azienda. Orario di lavoro full time dal lunedì al venerdì, 8:00-12:00 / 14:00-18:00.Inquadramento e retribuzione saranno commisurati alla seniority e all'esperienza del profilo individuato. MSC Selections & Solutions garantisce i diritti previsti dalla normativa vig

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