MANUTENTORE/TRICE ELETTRICO E FRIGORISTA...

16 set - Roma
TELEBIT

Telebit

TELEBIT gruppo italiano moderno, solido, di grandi dimensioni (più di 1800 dipendenti e 28 sedi in tutta Italia), che opera da anni a livello nazionale come SYSTEM INTEGRATOR NEI SETTORI DELLE TELECOMUNICAZIONI, DELL'ICT E DELL'IMPIANTISTICA TECNOLOGICA (dalla progettazione, realizzazione, installazione e manutenzione di impianti), seleziona per il proprio organico

1 MANUTENTORE/TRICE ELETTRICO La risorsa verrà inserita all'interno di una realtà organizzata e strutturata, nello specifico all'interno della Divisione Manutenzione & Impianti del Gruppo Telebit. La risorsa, tra le varie mansioni, si occuperà della manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti di condizionamento e di impianti elettrici civili e industriali operando nell'area del Trentino-Alto Adige.

I requisiti ESSENZIALI richiesti

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Esperienza pregressa nella manutenzione di impianti elettrici e di condizionamento.

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Patentino F-gas.

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Attestato in corso di validità PAV PES PEI.

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Ottime capacità organizzative e relazionali, con autonomia operativa e attenzione alle esigenze del Cliente.

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Disponibilità ad operare in regime di reperibilità una settimana al mese.

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Residenza/domicilio zone limitrofe alla sede di lavoro in provincia di Bolzano.

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Possesso della patente B.

I requisiti PREFERENZIALI, ma non vincolanti per la candidatura:

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Patentino caldaista.

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Attestato in corso di validità cabine BT/MT.

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Attestato in corso di validità di lavori in quota ed uso di DPI di III° categoria.

L'azienda offre

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Continua formazione con relativi certificati ed attestati.

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Orario tempo pieno, 40 ore settimanali, dal Lunedì al Venerdì.

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Retribuzione da concordare direttamente con la direzione (ccnl metalmeccanico industria).

Sede di lavoro: SALORNO (BZ)

Area di competenza: Trentino-Alto Adige

Ricerca aperta da Aprile 2026, inserimento non appena individuata la risorsa.

Per candidarsi accedere al nostro sito www . telebit . it e compilare la sezione "LAVORA NEL GRUPPO TELEBIT"

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La nostra strategia "Inclusion & Diversity" mira ad abbattere tutte le barriere ed eliminare i pregiudizi. Ci impegniamo a fornire un ambiente di lavoro accessibile, inclusivo, aperto e accogliente per persone con abilità, background, stili di vita, orientamento sessuale, identità di genere, esigenze e aspettative diverse, aiutando tutti gli individui a sfruttare al meglio il proprio potenziale professionale.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03

Settore: Telecomunicazioni

Ruolo: Facility management/Pulizie

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Procedura pubblica selettiva per il reclutamento di un ricercatore con contratto di lavoro subordinato a tempo determinato ai sensi dell'art. 24, comma 3 della legge 30 dicembre 2010, n. 240 e ss.mm.ii.

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