Hr Payroll Support
Pubblicato il 16-09-2026 - Renault Group in Roma
Se il mondo Payroll è il tuo ambito di competenza e vuoi consolidare la tua esperienza all'interno di una realtà internazionale, questa opportunità potrebbe fare al caso tuo.
Dato l'elevato interesse per questa posizione, la preghiamo di candidarsi tempestivamente se il suo profilo è in linea con il ruolo.
Per il nostro team HR, siamo alla ricerca di una persona precisa e orientata al dettaglio che possa contribuire alla gestione dei processi amministrativi e retributivi delle società del Gruppo Renault.
Cosa farai
Rilevazione presenze: gestirai il sistema di rilevazione e quadratura delle presenze
Payroll: collaborerai col team nell'elaborazione dei cedolini paga e nella gestione degli adempimenti fiscali e previdenziali per le società del Gruppo
Supporto al personale: offrirai supporto ai dipendenti su pratiche amministrative (es. maternità, trasferte, congedi) e informative HR
Analisi & reportistica: produrrai e aggiornerai report sugli aspetti gestionali del rapporto di lavoro
Compliance & flussi operativi: collaborerai sugli adempimenti mensili (UNIEMENS, F24) e annuali (CU,
770, Prospetto Informativo Disabili, Autoliquidazione INAIL), rafforzando la cultura del rispetto normativo.
Elaborazione dei costi del personale: affiancherai il team nell'elaborazione dei prospetti di costo, dei budget annuali e degli accantonamenti
Chi ricerchiamo
Laurea in Economia, Management, Risorse Umane o ambiti affini
Esperienza professionale pregressa di minimo due anni – l'aver operato presso studi professionali sarà considerata un plus
Utilizzo eccellente del pacchetto Office, in particolare Excel
Buona conoscenza dell'inglese
Ottime competenze relazionali e di problem solving
Cosa offriamo:
Un contratto iniziale in somministrazione CCNL Commercio Terziario e Servizi, con una RAL compresa tra 29.000 € e 32.000 € in base alle competenze tecniche effettivamente maturate
Due giorni settimanali di smart working, parcheggio interno, mensa aziendale
Free car sharing
Occasione di c