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Front-End Developer

Pubblicato il 16-09-2026 - aizoOn Technology Consulting in Romano di Lombardia

aizoOn, società di tecnologia e consulenza, indipendente, operante a livello globale, ricerca un / a Front-End Developer. Di seguito, troverà un'analisi completa di tutti i requisiti per i potenziali candidati e le istruzioni su come candidarsi. In bocca al lupo
La persona individuata sarà inserita all'interno della divisione Energy di aizoOn ed opererà presso un cliente che è una notevole azienda del settore Energia/Utilities. Il dipartimento si occupa del rilascio di soluzioni digitali interne nell'ambito data, ML e AI. Rispondendo al leader di progetto si occuperà di:
- Raccogliere le specifiche tecniche dal team ML/AI e definire i requisiti
- Sviluppo di interfacce, web app e dashboard interattive, con particolare attenzione all'UI, seguendo l'intero ciclo di vita del progetto
- Integrare Front, back-end, modelli AI tramite API
- Garantire qualità del software e codice

PROFILO
- Laurea ad indirizzo informatico, scientifico oppure tecnico
- Esperienza di almeno 2 anni nello sviluppo front-end di soluzioni web
- Esperienza su: React, Javascript, Python,



Google Cloud Platform (GCP), Google BigQuery e Cloud Storage (GCS), API REST, Git, CI/CD

INFORMAZIONI CONTRATTUALI
Stiamo aggiornando i nostri annunci ai sensi del Dlgs del 7 maggio 2026, 96. Le ulteriori informazioni di dettaglio possono essere richieste/saranno fornite direttamente in sede di colloquio.
Il ruolo, la seniority, le credenziali educative, le qualifiche, le certificazioni e le competenze professionali compongono gli elementi di valutazione per determinare il quadro retributivo.
La retribuzione variabile e i benefits sono in funzione del ruolo e della responsabilità. xrdztoy
CCNL Terziario
Level 3-2
Salary Band € 30.000 – 35.000
Variable Pay Band € 1.000-3000
Welfare Band € 1.000
Meal Vouchers € 8
In aizoOn non tolleriamo comportamenti discriminatori e ci impegniamo a rispettare e valorizzare l'unicità di ciascuna persona.
EQUAL OPPORTUNITY
The job search refers to candidates of both genders

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