Capoturno Stampaggio A Freddo

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ppNoi di Eurofirms People First, divisione specializzata nella somministrazione di lavoro e nella selezione del personale di Eurofirms Group, offriamo servizi di ricerca, selezione e assunzione dei lavoratori e migliaia di offerte di impiego. Inoltre, siamo specializzati in diversi settori e ci adattiamo alle tue necessità. /p pPrima di candidarsi per questo ruolo, la preghiamo di leggere le seguenti informazioni su questa possibilità, riportate di seguito. /p pPer importante realtà operante nel settore metalmeccanico, specializzata nello stampaggio a freddo di componenti metallici e parte di un gruppo industriale strutturato, siamo alla ricerca di un/una: /p h3CAPOTURNO STAMPAGGIO A FREDDO /h3 pLa risorsa verrà inserita all'interno del reparto produttivo e rappresenterà un punto di riferimento tecnico per le attività di stampaggio, collaborando con le funzioni Qualità e Ufficio Tecnico al fine di garantire la continuità e l'efficienza del processo produttivo. /p h3Attività Principali /h3 ul liGestire e monitorare le attività produttive del turno, assicurando il rispetto degli standard qualitativi, produttivi e di sicurezza. /li liEffettuare attrezzaggi, cambi stampo e set up delle presse per le lavorazioni di stampaggio a freddo. /li liSupportare la produzione nella risoluzione di problematiche tecniche e nel miglioramento dell'efficienza dei processi. /li liInterfacciarsi quotidianamente con l'Ufficio Tecnico per l'industrializzazione e l'ottimizzazione delle lavorazioni. /li liCollaborare con il reparto Qualità nella gestione delle non conformità e nell'implementazione delle azioni correttive.



/li liVerificare il corretto funzionamento degli impianti e delle attrezzature di reparto. /li liFornire supporto operativo agli operatori di produzione e favorire la diffusione delle buone pratiche produttive. /li liContribuire all'organizzazione delle attività del reparto e al raggiungimento degli obiettivi produttivi. /li liAcquisire progressivamente competenze avanzate negli attrezzaggi complessi e nelle attività di miglioramento continuo. /li /ul h3Requisiti /h3 ul liEsperienza maturata nel settore metalmeccanico, preferibilmente in reparti di stampaggio a freddo della lamiera o dei metalli. /li liBuona conoscenza delle lavorazioni di stampaggio e delle attività di attrezzaggio presse. /li liCapacità di lettura del disegno tecnico meccanico. /li liConoscenza degli strumenti di misura e dei principali controlli dimensionali. /li liAttitudine al problem solving e alla gestione delle problematiche produttive. /li liBuone capacità relazionali e predisposizione alla collaborazione con funzioni tecniche e qualitative. /li liDisponibilità al lavoro sia in giornata sia su due turni ( / 13. /li liCostituisce titolo preferenziale la precedente esperienza in ruoli di capoturno,



vice caporeparto o figura tecnica di riferimento all'interno della produzione. /li /ul h3Altre informazioni /h3 ul liInserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato. /li liApplicazione del CCNL Metalmeccanico Industria. /li liRAL indicativa compresa tra € 35.000 e € 40.000, commisurata all'esperienza maturata. /li liOpportunità di entrare a far parte di una realtà industriale solida e in costante crescita. /li liRuolo con forte contenuto tecnico e concrete possibilità di sviluppo professionale. /li liCollaborazione diretta con Ufficio Tecnico, Qualità e Produzione all'interno di un contesto orientato al miglioramento continuo. /li liAmbiente agile e strutturato, caratterizzato da investimenti costanti in tecnologie e processi produttivi. /li /ul pSede di lavoro: Rosà (VI) /p pIn Eurofirms abbiamo a disposizione la tecnologia più avanzata, il che ci permette di offrire i nostri servizi nel modo più efficiente e trasparente. Come lo otteniamo? Bilanciamo il contatto diretto, da persona a persona, con i sistemi tecnologici più evoluti. Così siamo diventati un punto di riferimento per la qualità nel settore. /p pI candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. xysqume 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). /p pIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. /p /p #J-18808-Ljbffr

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