17 set - Roma
Zudek
Il ruoloStiamo cercando una figura che diventi il responsabile dello sviluppo evolutivo del nostro sistema ERP SAP Business One su piattaforma SQL Server, fungendo da punto di riferimento interno tra utenti, management e fornitori software.
Legga la panoramica di questa possibilità per capire quali competenze sono richieste, incluse le soft skill pertinenti e la padronanza di pacchetti software.
Sono richiesti conoscenza dei processi aziendali standard, attitudine al problem solving, capacità analitiche ed una esperienza di programmazione di base (idealmente T-SQL + un linguaggio .Net).
Principali responsabilitàFormazione e supporto agli utenti interni sull'utilizzo di SAP Business One e degli add‑on collegatiRaccolta e formalizzazione dei requisiti funzionali da sottoporre ai fornitori di software e add-onProgettazione e realizzazione di reportistica gestionale (query, layout,
dashboard)Gestione dei progetti di integrazione con altri sistemi informativi aziendaliSviluppo di personalizzazioni funzionali del sistema (form, campi UDF, workflow, automazioni)Coordinamento con i fornitori esterni per manutenzione evolutiva e correttiva RequisitiEsperienza pregressa su SAP Business One come key user (minimo), consulente funzionale o application specialist (preferito)Conoscenza di SQL Server e capacità di scrittura di query complesse in T-SQLConoscenza di strumenti di reportistica xlwpduy (Crystal Reports e Power BI obbligatori, altre piattaforme gradite)Capacità di gestione autonoma dei progetti e ottime capacità relazionali con utenti interni e fornitori esterniPrecisione, spirito analitico e orientamento al miglioramento continuo dei processiPlusconoscenza dell’SDK di SAP Business One e precedente realizzazione di add-onbuona conoscenza dei processi di produzione su commessa e/o CRM
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