17 set - Italia
SGB Humangest Holding
Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico ricerca un/una Impiegato/a Logistica per inserimento in sostituzione maternità.
Responsabilità principali
Si occuperà di:
- gestione e controllo delle merci in entrata e in uscita ;
- verifica e aggiornamento dello stock di magazzino ;
- inserimento e gestione dei dati tramite gestionale aziendale ;
- attività di supporto e gestione delle principali pratiche amministrative legate alla logistica;
- interfaccia conmagazzino e altri reparti aziendali.
Requisiti richiesti
Sono richiesti:
- esperienza in ambito logistico/amministrativo ;
- buona dimestichezza con il PC e i gestionali aziendali ;
- precisione, organizzazione e capacità di lavorare in autonomia;
- graditaconoscenza della lingua inglese ;
- disponibilità immediata .
Cosa offriamo
- Contratto: sostituzione maternità iniziale di 6 mesi più eventuale proroga
- Inquadramento: CCNL Metalmeccanica – Aziende Industriali - RAL indicativa 25.000–32.000 €, commisurata all’esperienza
- Inserimento: immediato.
Orario di lavoro: giornata full time 8-17,30
Sede di lavoro: Vicinanza Terno d’Isola
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza qualificato, responsabilità del ruolo,
livello di autonomia e coerenza con l’inquadramento contrattuale previsto.
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
1. Screening delle candidature
2. Primo colloquio conoscitivo
3. Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione
4. Eventuale proposta contrattuale
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Per candidarsi inviare candidatura a
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.
Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito .
I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679
“SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all’occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno”. #nordest
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