Responsabile Hr

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ppPer una nostra azienda cliente, realtà industriale in fase di evoluzione organizzativa con sede in bprovincia di Padova /b, ricerchiamo un/una bResponsabile del Personale /b.
/p pLa figura, a diretto riporto dell'Amministratore Delegato, avrà la responsabilità dell'Ufficio del Personale e presidierà i principali processi HR, contribuendo alla crescita organizzativa e allo sviluppo di una cultura aziendale orientata alla collaborazione e al miglioramento continuo.
/p h3Principali responsabilità /h3 ul liGarantire il processo di amministrazione del personale anche attraverso la sinergia con il fornitore di gestione payroll.
/li liPresidiare le relazioni industriali, supportando l'azienda nei processi di armonizzazione e trasformazione organizzativa.
/li liAffiancare la Direzione Generale nella definizione e realizzazione delle strategie HR a supporto degli obiettivi di business.
/li liSupportare i processi di revisione organizzativa, contribuendo alla definizione di organigrammi, ruoli e responsabilità.
/li liGuidare iniziative di change management, favorendo l'engagement delle persone e il consolidamento di una cultura orientata al miglioramento continuo.
/li liPromuovere una comunicazione interna efficace e una maggiore integrazione tra le diverse funzioni aziendali.




/li /ul h3Profilo ricercato /h3 pLa ricerca è rivolta a professionisti/e in possesso dei seguenti requisiti: /p ul liLaurea in discipline umanistiche e/o conomiche /li liEsperienza consolidata in ruoli HR Manager /li liSolida conoscenza della normativa del lavoro e della contrattualistica /li liFamiliarità con contesti organizzativi complessi.
/li liEsperienza in progetti di change management, trasformazione organizzativa e integrazione culturale.
/li liForte capacità di comunicazione, ascolto e coinvolgimento delle persone.
/li liCuriosità intellettuale, flessibilità, equilibrio e capacità di operare efficacemente in contesti in evoluzione.
/li /ul h3Cosa offre l'azienda /h3 ul liInserimento diretto con contratto a tempo indeterminato e orario full time.
/li liApplicazione del CCNL Chimico.
/li liRetribuzione annua lorda indicativamente compresa tra ****** e ****** euro, da definire in relazione all'esperienza e alle competenze maturate.
/li liMensa aziendale.
/li liPossibilità di smart working.
/li liFormazione continua e opportunità di crescita nel ruolo.
/li /ul pSede di lavoro: provincia di Padova.
/p pLa ricerca è rivolta a candidati e candidate nel rispetto delle pari occasione, ai sensi della normativa vigente.
/p /p #J-*****-Ljbffr

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