Data&Ai Analyst Intern
Pubblicato il 15-09-2026 - SpeedyApply in Milano
ph3Overview /h3pArthur D. Little, fondata nel ****, è la più antica società di consulenza al mondo.
Con oltre ***** professionisti in 50 Paesi, eroga servizi di consulenza strategica per l'innovazione e la sostenibilità ai maggiori Clienti dei settori pubblico e privato.
/ppRicerchiamo un/una Data AI Analyst per le sedi di Milano e Roma, da inserire nella practice Technology Innovation Management.
/ppLa risorsa supporterà progetti di innovazione e trasformazione digitale attraverso l'analisi dei dati, lo sviluppo di soluzioni di Business Intelligence e l'applicazione di tecnologie di Artificial Intelligence /ph3Responsibilities /h3pAttività principali /pulliAnalisi, interpretazione e modellizzazione dei dati a supporto delle decisioni strategiche /liliSviluppo di dashboard e strumenti di reporting direzionale (Power BI, Tableau) /liliApplicazione di tecniche di advanced analytics e modelli predittivi /liliSupporto allo sviluppo di use case basati su Generative AI e AI agents /liliAnalisi e ottimizzazione dei processi nell'ambito di iniziative di digital transformation /liliSupporto alle attività di business analysis e project management /li /ulh3Qualifications /h3pRequisiti /pulliLaurea in discipline tecnico-scientifiche o economiche (es. Ingegneria Gestionale, Data Science, AI) /liliConoscenza di strumenti di BI e linguaggi per l'analisi dati (SQL, Python, R) /liliFamiliarità con Machine Learning, Generative AI e principali framework AI /liliForte interesse per l'innovazione tecnologica /liliOttime capacità comunicative e attitudine al lavoro in team /li /ulpIn ADL incoraggiamo collaborazione, diversità di pensiero e capacità di pensare fuori dagli schemi.
Con questo approccio aiutiamo i talenti a esprimere al meglio le proprie capacità.
Per noi la diversità è un valore e il rispetto è al centro della nostra cultura inclusiva.
/ppTutte le candidature saranno accolte favorevolmente e saranno valutate in base alle competenze, indipendentemente da colore, razza, nazionalità, origine etnica, sesso, genere, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o credo.
/ppIn relazione alla propria politica di Diversità Equità e Inclusione e Responsabilità Sociale, ADL non richiede che le candidature siano corredate da fotografia.
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